Buscar
Cerrar este cuadro de búsqueda.

2019

Retail Forum 2019: el lugar donde se construye el nuevo retail

Ayer se celebró en IFEMA de Madrid el Retail Forum 2019, la VI edición de este congreso que se centra en cuáles son las tendencias en las que se inspira el sector y cuáles son las  tecnologías que transformarán este mercado. “Desde Retail Forum queremos fomentar un nuevo retail con una visión global que aune: data, omnicanalidad, digital, experiencia en tienda, transformación digital y marketing. Si todos los departamentos trabajan alineados el sector en general se verá beneficiado”, explica Trinidad Villar, directora de Retail Forum 2019. En este congreso han participado más de 180 ponentes y 75 patrocinadores, que han puesto voz y han dado su opinión sobre este sector, con un peso cada vez mayor en nuestro panorama económico: "El futuro del sector retail pasa por la redefinición de los retailers en ‘organizaciones inteligentes", Marcos Suárez, responsable Industria Retail de Avanade. "Los retailers y los sistemas de pagos tenemos los mismos retos, tenemos que colaborar para definir productos y servicios pensando en el cliente, con intereses comunes", Luis García Cristóbal, country head of Iberian countries en UnionPay. "Las claves fundamentales son marca como vínculo con el cliente, que es el centro y seguirá siendo el centro con el paso de los años en un ámbito omnicanal", Ignacio Sierra, director general corporativo de Tendam. "La experiencia de comercio unificado es el gran desafío y el reto del sector retail en la actualidad, ya que la integración de todos los canales y procesos va a optimizar costes y mejorará la experiencia de usuario con unas transacciones más rápidas y seguras", Miguel Ángel Cuesta, director de negocio de UniversalPay. “Acelerar la omnicanalidad a través de innovaciones tecnológicas como los entornos abiertos es clave para garantizar que las pymes conecten con los consumidores en cualquier momento y espacio online optimizando así las oportunidades de negocio”, Jorge Herrero,…
Es tiempo de elecciones y los políticos tratan de contentar a los ciudadanos con la obra pública. Inversiones que debieron haberse ejecutado hace tiempo y otras inútiles, conviven en los presupuestos de estos días, tratando de engañar al ciudadano de a pie q lo único que hace es pagar impuestos. Así, hemos conocido que el Ministerio de Fomento ha licitado obras por importe de 1.143,86 millones de euros en los dos primeros meses de 2019, un 170,4% más sobre los 423,1 millones del mismo periodo del año pasado, según datos de la patronal de grandes constructoras SEOPAN publicados este miércoles. En concreto, la licitación de obras del gestor ferroviario Adif, con operaciones por importe de 613,9 millones, se disparó un 320,1%. En el caso de la empresa de aeropuertos Aena, descendió un 23,8%, hasta los 33,9 millones, y en el caso de las Autoridades Portuarias subió un 104,7%, hasta 115,7 millones. la licitación de obra pública del conjunto de las administraciones públicas españolas se situó en 3.775,2 millones de euros hasta febrero, un 66,4% más que un año antes En cuanto al conjunto de la Administración General del Estado, la licitación subió un 170,4%, hasta 1.143,8 millones. Por su parte, las obras de las comunidades autónomas se situaron en 1.254 millones de euros, un 80,1% más. Las administraciones locales licitaron obras por importe de 1.264,8 millones, con un 17,3% de subida. En total, la licitación de obra pública del conjunto de las administraciones públicas españolas se situó en 3.775,2 millones de euros hasta febrero, un 66,4% más que un año antes. De la cuantía total, 1.136,4 millones correspondieron a edificación, un 66,6% más, y 2.638,7 millones a obra civil, un 66,3% más. Desde Seopan destacaron que, en términos relativos, el volumen licitado actualmente representa el 1,4% del PIB, 1,1 puntos…
La ministra de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social, Magdalena Valerio, ha dicho que que las cifras de paro y afiliación a la Seguridad Social correspondientes a marzo, que anunciará el Gobierno la próxima semana, serán positivas. "No pintan mal, y eso que el primer trimestre del año no suele ser bueno, y este año la Semana Santa no está en marzo, sino en abril, pero no pintan mal los datos", afirmó Valerio en declaraciones a Antena 3 recogidas por Servimedia. La titular de Trabajo confió también en que la EPA del primer trimestre del año que dará Economía también sea buena, y siga la senda de bajada de la tasa de desempleo, que se redujo en el último trimestre de 2018 al 14,45%. Sobre la situación de la economía española y las especulaciones sobre una nueva recesión, señaló que es cierto que hay “turbulencias en la economía internacional” y que España “no está en una isla”, pero hay que poner en valor que los principales indicadores nacionales de los expertos son buenos y en los primeros meses de 2019 no hay, a su juicio, cifras negativas. Preguntada por el plan para parados de larga duración que ha anunciado el Ejecutivo, dotado con 200 millones de euros, dijo que se financiará con los fondos de cotizaciones de los trabajadores, y no hay motivos para preocuparse por ello, pese a “la tendencia al catastrofismo absoluto” que hacen algunos ante cada medida que anuncia este Gobierno. Valerio dijo que el Gobierno va a seguir “funcionando” hasta las elecciones, aunque el PP le reproche que acuda a los reales decretos, cuando ellos fueron “los de los viernes de recortes cuando tuvieron mayoría absoluta”. En relación con la derogación de la reforma laboral, indicó que no se ha aprobado esta legislatura por falta de escaños…
A pesar de la incertidumbre económica, solo una de cada veinte empresas (5,3%), prevé un retroceso de sus ventas en 2019. Nueve (43%) esperan crecimientos de su facturación y las diez restantes (43%) trabajan con un escenario de estabilidad. El dato procede de uno de los trabajos de campo más amplios y exhaustivos que analiza el tejido empresarial español: las cerca de 300.000 entrevistas que realizó Iberinform en 2018, para enriquecer la calidad de su información, a los equipos gestores de las empresas españolas. En comparación a los datos de hace un año, este indicador registra un ligero empeoramiento de cuatro décimas de punto en el porcentaje de empresas que esperan la caída de ingresos. El sector de actividad influye claramente en estas previsiones. Entre las empresas dedicadas a la agricultura y la ganadería, apenas un 34% espera crecimientos a corto plazo. El mayor dinamismo se registra en la construcción, donde este porcentaje alcanza un 50%. Melilla es el único territorio donde la bolsa de empresas que espera un empeoramiento de su facturación supera en número a las que prevén crecimientos en 2019. En todas las Comunidades Autónomas el porcentaje de empresas que prevén incrementos supera con creces al de las que trabajan con escenarios de caída, pero las diferencias son significativas. Los porcentajes más elevados de empresas que trabajan con escenarios de crecimiento se dan en Baleares (53%), Cantabria (51%) Canarias (50%), La Rioja (50%) y Madrid (48%). Los porcentajes caen sensiblemente en Navarra (32%), Extremadura (32%) o Castilla y León (35%).
Con el lema "Escribamos el futuro de la educación", la Feria de Madrid acogerá del 27 al 31 de marzo la 27ª edición de la Semana de la Educación, una cita que espera recibir casi 150.000 asistentes. Durante cinco días, estudiantes, padres y madres, profesores, orientadores, responsables de centros educativos y profesionales de la educación están convocados en este evento, el mayor organizado para el mundo educativo de España. La Semana de la Educación acoge cinco salones y eventos singulares: Aula, Salón Internacional de Postgrado y Formación Continua, Congreso RED-Interdidac, Expoelearning y Schools Day. Más de 443 empresas, instituciones y entidades participantes proporcionarán información y asesoría personalizada. En 2018 participaron 9.224 profesionales que compartieron prácticas y conocieron recursos para la formación a través del Congreso RED. Según sus impulsores, la orientación a estudiantes, familias y profesionales de la educación es uno de los principales valores que aporta la feria. El Espacio de Orientación Educativa atendió en 2018 cerca de 4.000 consultas individuales y de centros, de manera gratuita y personalizada. La Semana de la Educación cuenta con el apoyo del Ministerio de Educación y Formación Profesional y de las principales instituciones y entidades educativas de España.
La Semana Santa generará unos 198.980 contratos en España, lo que supone un 7% más que el volumen registrado en 2018, que se situó en 186.018 contratos, según el último informe presentado por la consultora Randstad. Estos casi 200.000 nuevos empleos suponen la cifra más alta registrada del periodo estudiado, a pesar de haberse desacelerado 4,4 puntos porcentuales con respecto al crecimiento de 2018 (11,6%). En los últimos cinco años, desde 2014, el crecimiento se sitúa en el 76,7%, lo que supone más de 86.000 contratos. Cuando se analiza la serie histórica, se detecta que la contratación en esta campaña del año se ha comportado como un reflejo de la situación económica en España, sobre todo durante los primeros años del análisis. Tras un crecimiento sostenido por encima de dos dígitos entre 2005 y 2007, el año 2008 supuso un cambio de tendencia, coincidiendo con la crisis económica. Este descenso fue aún más pronunciado en 2009, cuando se registró la cifra más baja de la serie histórica, con menos de 80.500 contrataciones. Entre 2010 y 2013 la campaña de Semana Santa se mantuvo en el entorno de las 100.000 incorporaciones, con ligeras subidas y bajadas. Sin embargo, desde 2014 se han registrado seis años de crecimiento consecutivos, hasta los 198.980 contratos previstos en 2019. Randstad destaca que este año el empleo vuelve a crecer en todas las regiones en la campaña de Semana Santa. Baleares (10,5%) es la única comunidad que ha registrado crecimientos de dos cifras, seguida por Cantabria (9,6%) y Castilla-La Mancha (9%). A continuación, también por encima de la media nacional (7%), se sitúan Aragón (8,8%), Murcia (8,3%), Navarra (8,2%), Cataluña (7,8%), Canarias (7,6%), Castilla y León (7,3%), País Vasco (7,3%), Madrid (7%) y Galicia (7%). En el lado opuesto, por debajo de la media nacional, se…
Equipos de supervisión del Departamento de Conducta de Mercado del Banco de España visitaron el pasado mes de marzo unas 190 oficinas bancarias de 12 entidades para verificar el grado de cumplimiento de la normativa de transparencia informativa y protección del cliente. Este tipo de supervisión in situ se caracteriza porque los inspectores acuden a las sucursales de una misma entidad a la misma hora y sin previo aviso, en una acción concertada en toda España, según ha informado la propia entidad. Una vez en ellas, se identifican como empleados del Banco de España y recaban la documentación que consideren oportuna sobre los procesos de comercialización de productos financieros, como préstamos hipotecarios, personales y tarjetas de crédito, además de comprobar cómo se proporciona a los clientes la información completa previa a la suscripción de sus contratos. Los inspectores también toman imágenes de las oficinas para comprobar que la publicidad expuesta no es engañosa y que los mensajes que dirigen a sus clientes se ciñen a la norma. Esta es la primera experiencia masiva de supervisión de conducta de mercado in situ, ya que en ocasiones anteriores las visitas se circunscribían a las oficinas de una sola entidad. El análisis de la información y la documentación obtenida en esta iniciativa se convertirá en una herramienta fundamental en la tarea supervisora del departamento de Conducta de Mercado.
Crédito y Caución prevé una ralentización del crecimiento en Canadá acompañada de una estabilización de sus niveles de insolvencia. "Tras la disminución de más del 5% en 2016 y 2017, se espera que el número de quiebras corporativas se estabilice en 2018 y 2019. Esto se debe principalmente al menor crecimiento económico", explica el último informe difundido por la aseguradora de crédito. Después de expandirse un 3% en 2017, el crecimiento del PIB de Canadá se desaceleró casi un punto en 2018 debido a la disminución del crecimiento del consumo privado y los salarios y al aumento de los tipos de interés. La economía canadiense opera cerca de su potencial y la composición del crecimiento es equilibrada. En 2019, prevemos que el PIB crezca por debajo del 2%. Sin embargo, la economía canadiense todavía debería experimentar un impulso positivo, derivado del bajo desempleo, una inflación manejable y unos tipos de interés históricamente bajos. El nuevo acuerdo comercial con EE.UU. y México ha reducido la incertidumbre de la política comercial en América del Norte, que constituía un freno importante para la confianza y la inversión empresarial. Como México, Canadá está protegido de cualquier arancel global a los automóviles que EE.UU. pueda imponer por motivos de seguridad nacional a través de una cuota libre de aranceles muy por encima de los niveles actuales de exportación. Sin embargo, a pesar del acuerdo, los aranceles de importación de EE.UU. sobre las importaciones canadienses de acero y aluminio siguen vigentes por el momento.
Apple ha publicado su último Informe de Responsabilidad de Proveedores en el que explica cómo la empresa, con sede en Cupertino (California), está ampliando las oportunidades de formación y protegiendo los recursos del planeta. En 2018, 17,3 millones de empleados de proveedores han recibido formación en derechos laborales, y 3,6 millones han recibido formación avanzada en educación y competencias. Todas las instalaciones de montaje del iPhone, iPad, Mac, Apple Watch, AirPods y HomePod cuentan ya con la certificación Zero Waste to Landfill, conservan miles de millones de litros de agua y reducen las emisiones de gases de efecto invernadero. "Las personas son nuestra prioridad en todo lo que hacemos", dice Jeff Williams, jefe de operaciones de Apple. "Siempre estamos subiendo el listón para nosotros mismos y nuestros proveedores porque tenemos un compromiso con quienes fabrican nuestros dispositivos y con el planeta en el que vivimos. Este año, nos enorgullecemos de proporcionar a más personas la oportunidad de avanzar en su formación. En colaboración con nuestros proveedores, estamos decididos a encontrar nuevas formas de proteger el planeta para las generaciones futuras. Nuestro objetivo siempre ha sido fomentar el progreso en nuestra cadena de suministro, pero también impulsar un cambio en todo el sector". En 2018, Apple amplió sus programas de formación y desarrollo profesional para empleados de proveedores con nuevos cursos, entre los que se incluye el desarrollo de apps con Swift. Los primeros participantes del programa han creado más de 40 apps que van desde herramientas para el trabajo hasta juegos. El año pasado, más de 1.500 empleados de proveedores de Apple obtuvieron un título universitario, y miles de ellos se han acogido a los programas de formación, que se amplían cada año. Además, Apple ha trabajado con sus proveedores para crear programas de formación relacionados con la salud que han…
Alrededor de 10.000 personas mejorarán significativamente sus condiciones de vida por los proyectos de agua y saneamiento que Ferrovial impulsará con la colaboración de distintas ONGs en Africa e Hispanoamérica. Junto a la dotación económica, empleados de la compañía participarán como voluntarios para ofrecer asistencia técnica a lo largo de las distintas fases del proyecto. La firma de los convenios de colaboración, tanto de estos proyectos del programa de "Infraestructuras Sociales" como de "Acción Social en España", se ha celebrado entre Ferrovial y las ONGs seleccionadas en la convocatoria de 2018. Rafael de Pino, presidente, e Íñigo Meirás, consejero delegado, de Ferrovial, así como José Luis Leal, presidente de Acción contra el Hambre; Jaime Montalvo, presidente de Ayuda en Acción; Benjamín Aparicio, presidente de World Vision; y José Ignacio Caballero, presidente de la Comisión Ejecutiva de la Fundación Altius, participaron en el acto. Ferrovial destinará un total de 550.000 euros en el año 2019 a sus programas de inversión en la comunidad "Infraestructuras Sociales" y "Acción Social en España". Estos programas se encuadran dentro del "Plan 20.19", que recoge la estrategia de responsabilidad social corporativa (RSC) de la compañía. Los tres proyectos de Infraestructuras Sociales en los participará Ferrovial se desarrollarán en: Colombia, Perú y Zimbabue. Ferrovial ha destinado, desde el inicio de este programa en 2008, más de seis millones de euros a garantizar el acceso a agua potable de 225.000 personas. Infraestructuras Sociales En Colombia, se ejecutará un proyecto en la comunidad de Portugal en el municipio de Lebrija, departamento de Santander en el que la colaboración con Acción contra el Hambre permitirá a más de 1.200 personas disponer de agua potable de forma continuada. Para ello, se acondicionarán los depósitos de agua actuales, se construirá una planta potabilizadora y se mejorarán las conducciones de suministro. Este proyecto…