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Premios Capital 2024

Fundación Juegaterapia, Premio Capital Solidario 2024

La Fundación Juegaterapia fue galardonada con el Premio Capital Solidario en la XI edición de estos premios que, organizados por la revista Capital, publicación de referencia del periodismo empresarial y económico en España; reconocen la labor y trayectoria de empresas y directivos. El evento tuvo lugar en el Hotel Mandarin Oriental Ritz de Madrid el pasado lunes, 11 de noviembre. Dicho reconocimiento reconoce "el compromiso y dedicación para generar un impacto positivo en la vida de millones de niños y niñas enfermos de cáncer y de sus familias, a través de distintos proyectos" de la entidad que, fundada en 2010 por Mónica Esteban, ayuda a los niños enfermos de cáncer a través del juego. Recogió el premio Belén Solera, Directora de Marketing y Relaciones Institucionales de Fundación Juegaterapia. El galardón fue entregado por José Francisco Rodríguez, presidente de Capital, durante una gala en la que se premió a otras dieciséis compañías y personalidades. En esta edición, los Premios Capital contaron con el patrocinio de Renault, Allianz Partners, Alquiler Seguro y Correos Telecom, y la colaboración de Olympia Grupo Quirón. La ceremonia, conducida por Angie Rigueiro, contó con la presencia de distinguidos cargos institucionales, así como destacados empresarios y altos directivos pertenecientes a todos los sectores empresariales.
Por su sobresaliente gestión organizativa y su compromiso con la mejora continua, el Premio Capital a la Excelencia Empresarial en su XI Edición recayó en Plenitude. Raúl Roldán, Director Televenta Iberia de la compañía, recogió el galardón de manos de José Ángel Crego, máximo accionista de Capital y presidente de BeCall Group, en una ceremonia que celebró el esfuerzo y la innovación dentro del sector energético. Plenitude destaca por su compromiso con los clientes y ofrecer electricidad con garantías de origen renovable. Desde Capital quisieron reconocer el esfuerzo continuo de la empresa para conseguir la dotación de servicios de energía a hogares y empresas, por su compromiso constante por mejorar la calidad en la atención a sus clientes. La empresa italiana no solo impulsa el uso de fuentes de energía renovables, sino que también proporciona a sus clientes asistencia para mejorar su eficiencia energética. Además, su apoyo a eventos de gran relevancia, como el patrocinio de La Vuelta, es una muestra de su implicación con el país, siendo este 2024 el tercer año consecutivo de colaboración. Plenitude recibió este reconocimiento en la gala celebrada el pasado 11 de noviembre en el Hotel Oriental Mandarin Ritz de Madrid, donde se reconoció la labor de otras empresas y personalidades por su excelencia y buenas prácticas en sus respectivos ámbitos.
Por su gestión destacada y los éxitos logrados en sus primeros meses al frente de la compañía, el Premio Capital al Empresario del Año en su XI Edición recayó en José Miguel García, CEO de Vodafone España. José Miguel García recogió el galardón de manos de José Ángel Crego, presidente de BeCall Group y máximo accionista de Capital, en una ceremonia que reconoció su trayectoria y contribuciones al sector de telecomunicaciones en España. Desde su incorporación en junio de este año, José Miguel García ha liderado a Vodafone España con una visión estratégica enfocada en la innovación y la excelencia operativa. Bajo su dirección, la compañía ha potenciado su crecimiento en el mercado de telecomunicaciones, adaptándose a las cambiantes necesidades de los clientes y reforzando su oferta de servicios digitales. Asimismo, Capital destaca sus casi 40 años de experiencia en el mundo de la innovación, la tecnología y sobre todo en las telecomunicaciones. Su gestión ha impulsado proyectos clave en el ámbito de la conectividad y las soluciones empresariales, consolidando a Vodafone como un referente en el sector. Además, José Miguel García ha sido clave en la implementación de iniciativas que fortalecen la infraestructura digital de Vodafone, favoreciendo una mayor accesibilidad y una experiencia de usuario optimizada. Su enfoque en la transformación tecnológica y en la eficiencia organizativa ha sido un motor de cambio dentro de la compañía, posicionándola a la vanguardia de la industria y reafirmando su compromiso con la calidad y la sostenibilidad.
Finetwork, empresa española de telecomunicaciones, fue galardonada con el Premio a la Comunicación Empresarial en la XI Edición de premios que entrega la Revista Capital. La compañía recibió este premio tras el éxito conseguido con sus estrategias de comunicación interna y externa. Con tan solo cuatro años de vida, ya que fue fundada en 2019, la compañía supera los 900.000 clientes, a los que da servicio en más de 3.800 puntos de venta situados en toda España. Asimismo, Finetwork muestra un "apetito de crecimiento inmenso" en el complejo mercado de las comunicaciones español. A lo largo de su trayectoria, Finetwork ha logrado una notable expansión en el mercado español, en parte gracias a una estrategia de marketing agresiva y colaboraciones con figuras y entidades reconocidas, como la Real Federación Española de Fútbol y varios jugadores de la liga española. Su crecimiento ha sido rápido, y su modelo de negocio, basado en tarifas claras y accesibles, ha resonado con un segmento joven y digitalmente activo que busca alternativas a los grandes operadores tradicionales. Finetwork ha consolidado su posición en el sector como una opción económica con servicios de calidad, manteniéndose en constante evolución para atender las necesidades cambiantes de sus clientes. Óscar Vilda, CEO de Finetwork, recibió el premio de manos de José Ángel Crego, presidente de BeCall Group y máximo accionista de Capital. La entrega se realizó en la gala del pasado 11 de noviembre en el Hotel Oriental Mandarin Ritz de Madrid en la que se reconoció a otras dieciséis empresas y directivos.
MSC Cruceros, operadora de cruceros en todo el mundo, fue galardonada con el Premio Capital Verde en la XI Edición de premios que entrega la Revista Capital. La multinacional recibió este premio en reconocimiento a su labor de sensibilización conservación y protección del medioambiente. MSC Cruceros, fundada en 1988, es parte de Mediterranean Shipping Company y actualmente la línea de cruceros privada más grande del mundo. Empezó en el Mediterráneo y ha expandido su flota y rutas a nivel global, destacándose por barcos modernos como el MSC Meraviglia y el MSC Seaside, diseñados para experiencias de lujo y sostenibles. Comprometida con la innovación, MSC Cruceros ha implementado tecnologías ecológicas y apunta a emisiones cero para 2050. Su enfoque en sostenibilidad, entretenimiento a bordo, y gastronomía de alta calidad la ha posicionado como un líder en el turismo marítimo. En la ceremonia celebrada el pasado 11 de noviembre en el Hotel Oriental Mandarin Ritz de Madrid, Sofía Basterra, directora de Comunicación de MSC Cruceros en España, fue quien recogió el premio entregado por José Francisco Rodríguez, presidente de Revista Capital.
Por su destacado crecimiento y la expansión de su actividad comercial y económica en el último año, el Premio Capital a la Empresa del Año en su XI Edición es para Repsol. Verónica Buelga, directora de marketing de Repsol, recibió el galardón de manos de José Ángel Crego, presidente de BeCall Group y máximo accionista de Capital, en una emotiva ceremonia de la Gala de los Premios Capital. Repsol es una empresa líder en el sector energético que abarca desde la exploración y producción de hidrocarburos hasta su transformación y comercialización en mercados globales. La compañía ha reforzado su posición en el mercado mediante innovaciones en su estructura de negocio, apostando por la sostenibilidad y la transición energética, lo cual le ha permitido adaptarse a los desafíos del entorno global. A través de una estrategia de diversificación, Repsol impulsa proyectos de energías renovables y promueve prácticas responsables en su cadena de suministro, priorizando tanto el rendimiento económico como el compromiso ambiental. Además de su fortaleza comercial, Repsol ha dado pasos firmes en la implementación de tecnologías avanzadas en todos sus procesos, desde la extracción hasta la comercialización, brindando una oferta energética moderna y acorde con las necesidades actuales.
L'Oréal, la multinacional especializada en cosméticos y belleza, fue galardonada con el Premio Conciliación en la XI Edición de premios que entrega la Revista Capital. La multinacional recibió este premio por las políticas aplicadas por la compañía para mejorar la calidad de vida y bienestar de sus empleados. L'Oréal, fundada en 1909 por Eugène Schueller, comenzó su trayectoria como una pequeña empresa dedicada a la fabricación de tintes para el cabello. La compañía pronto expandió su gama de productos, abarcando el cuidado de la piel, maquillaje, fragancias y otros productos de belleza. Con el tiempo, se posicionó como una marca pionera en investigación científica y avances tecnológicos en la industria cosmética. A lo largo de los años, L'Oréal estableció una fuerte presencia global, expandiéndose en mercados emergentes y desarrollando un enfoque de inclusión para cubrir diversas necesidades y tipos de piel, lo que contribuyó a su rápido crecimiento y aceptación mundial. Hoy, L'Oréal es una de las compañías de cosméticos más grandes del mundo, con marcas como Lancôme y Maybelline. Su enfoque en sostenibilidad e innovación la ha mantenido a la vanguardia, adaptándose a las necesidades de consumidores diversos y promoviendo prácticas éticas en su producción. El premio, entregado por Guillermo Vega, consejero delegado de Revista Capital, lo recogió Clara Trindade, Directora de Relaciones Humanas de L’Oréal Groupe para España y Portugal. En la ceremonia celebrada en el Hotel Oriental Mandarin Ritz de Madrid el pasado 11 de noviembre, se repartieron diecisiete galardones reconociendo tanto a empresas como directivos por su labor empresarial.
GMV, la empresa tecnológica que ofrece servicios especializados de alta tecnología en diversos sectores, fue galardonada con el Premio de Innovación y Tecnología en la XI Edición de premios que entrega la Revista Capital. La compañía recibió este premio por su capacidad de desarrollo de proyectos de I+D+i y su capacidad de adaptación permanente a las necesidades del mercado. Con presencia en 12 países, GMV cuenta con una plantilla de más de 3.300 profesionales y, en 2023, tuvo unos ingresos totales de más de 384 millones de euros. Con una trayectoria de más de 40 años como desarrolladores de soluciones de alta tecnología y su capacidad de haber evolucionado y seguir adaptándose a las cambiantes demandas de mercado a través de la innovación continua, GMV se alza con el galardón. A lo largo del año GMV ha destacado por su gran innovación en los proyectos. Desde su labor como primer proveedor mundial de centros de control de satélites en el espacio, hasta proporcionar sistemas de mando y control C4I del Ejército de Tierra español. El premio lo recogió Jesús Serrano, director general de GMV. Dicho reconocimiento fue entregado por Antonio Hernández, vicepresidente ejecutivo de Revista Capital, durante la gala que tuvo lugar el pasado 11 de noviembre en  el Hotel Oriental Mandarin Ritz de Madrid, en la que se premió a otras dieciséis compañías y personalidades por su labor empresarial y sus buenas prácticas en cada una de sus materias.
Por su destacada gestión y liderazgo al frente de la compañía, el Premio Capital al Directivo del Año en su XI Edición ha sido otorgado a Tomàs Font, Vice President & General Manager de Wolters Kluwer Tax & Accounting Europe South Region. Font recibió el galardón de manos de Antonio Hernández, vicepresidente de Capital, en una ceremonia que reconoció su compromiso con la innovación y la excelencia en el sector de soluciones tecnológicas para los ámbitos fiscal, contable, laboral y de gestión. Desde su llegada, Tomás Font ha consolidado a Wolters Kluwer Tax & Accounting como un referente en soluciones de software. El objetivo de Wolters Kluwer Tax & Accounting es ayudar al tejido empresarial a mejorar su competitividad, productividad y eficiencia a través de sus soluciones y servicios, unas soluciones expertas y especializadas en los ámbitos fiscal, contable, laboral y de gestión, siempre adaptadas a las nuevas normativas y acordes a las tendencias tecnológicas. Bajo su liderazgo, Wolters Kluwer Tax & Accounting ha implementado iniciativas clave para anticiparse a las necesidades del mercado, apostando por una tecnología avanzada que facilita la toma de decisiones y promueve la transparencia y fiabilidad de los procesos.
Por su sobresaliente liderazgo y su contribución al éxito de la empresa durante este año, el Premio Capital al CEO del Año en su XI Edición ha sido otorgado a Marcelo Monteiro de Miranda, CEO de Consolis Tecnyconta. Monteiro de Miranda recibió el galardón de manos de Antonio Hernández, vicepresidente ejecutivo de Capital, en una ceremonia que celebró su gestión y el impacto positivo en el sector de la construcción y prefabricados. Desde su posición, Marcelo Monteiro de Miranda ha impulsado a Consolis Tecnyconta hacia nuevos niveles de innovación y eficiencia, consolidándola como un referente en soluciones de construcción sostenibles y tecnológicamente avanzadas. Asimismo, Monteiro de Miranda ha sido clave en la profunda transformación de la cultura corporativa y de los procesos productivos con el propósito de detonar la innovación y avanzar hacia la neutralidad climática. Su visión ha llevado a la compañía a implementar mejoras significativas en sus procesos, con un claro enfoque en la sostenibilidad y en la calidad de sus productos. Bajo su liderazgo, Consolis Tecnyconta ha continuado expandiéndose y fortaleciendo su presencia en el mercado, impulsando iniciativas de eficiencia energética y sostenibilidad en sus proyectos. Su compromiso con la innovación y el desarrollo de soluciones constructivas ha posicionado a la empresa a la vanguardia del sector, permitiéndole adaptarse a las demandas de un mercado en constante evolución.