Las negociaciones para un nuevo convenio colectivo en el sector de las agencias de viajes se reanudarán el próximo lunes, con la presencia de la Confederación Española de Agencias de Viajes (CEAV) y los sindicatos. Estos encuentros siguen al acuerdo alcanzado en junio, que contempla un incremento salarial del 3% en 2025 para los trabajadores del sector.
La nueva mesa de negociación se ha constituido con Valorian, que lidera con siete representantes, junto a CCOO y UGT, con tres cada uno. José Luis Estévez, director del área de turismo de Valorian, calificó la próxima reunión como una sesión de «tanteo» para enumerar los temas a tratar en el próximo convenio. Sin embargo, será el 15 de enero de 2026 cuando realmente comience la fase de negociación en profundidad.
El presidente de CEAV, Carlos Garrido, enfatizó en rueda de prensa que su meta es establecer un «marco laboral adecuado» para las agencias. El acuerdo de incremento salarial, firmado junto a la patronal y Valorian, incluye también medidas para limitar la cláusula de compensación y absorción en salarios superiores a 24.200 euros con plus absorbible.
En cuanto a la situación económica, CEAV proyecta que las agencias facturarán más de un 3% en 2025 respecto al año anterior, a pesar de los desafíos ocasionados por el aumento de precios. Un 80% de las empresas asociadas prevé cerrar el año con ingresos iguales o superiores al periodo anterior. Las cifras revelan que mientras algunas compañías han reportado un crecimiento superior al 25%, otras muestran incrementos que van del 5% al 10%.
El vicepresidente ejecutivo de CEAV, José Manuel Lastra, considera que estos resultados son «razonablemente positivos», aunque destacan una tendencia a la estabilidad en contraste con los años anteriores.
De cara a 2026, se percibe un optimismo moderado, con un 27,6% de agencias que esperan mejorar su facturación, frente al 14,2% que pronostica un descenso y el 58,1% que prevé estabilidad.
