El salario bruto anual por trabajador en España ha alcanzado una cifra sin precedentes en 2024, situándose en 27.558,68 euros. Este incremento del 3,8% respecto al año anterior marca el nivel más alto desde 2008, según la Encuesta Anual de Coste Laboral (EACL) publicada por el Instituto Nacional de Estadística (INE).
Distinciones por sector y comunidad autónoma
El análisis sectorial revela contrastes significativos en los costes laborales. Sobresalen las empresas de suministro de energía, con un coste salarial medio de 82.147,9 euros anuales brutos por trabajador, mientras que en la hostelería fue de 23.138,9 euros. En negocios financieros y de seguros, la cifra se estableció en 54.169,76 euros, en tanto que en actividades administrativas era de 18.810,24 euros.
Por comunidades autónomas, Madrid registra el coste laboral más alto, con 44.458,06 euros, seguida del País Vasco y Navarra. En el otro extremo, Extremadura, Canarias y Andalucía presentan los costes más bajos, pero también muestran un aumento significativo, especialmente Extremadura, con un crecimiento del 8,2% respecto al año anterior.
Este coste laboral total en 2024 fue de 37.525,40 euros por trabajador en términos brutos, aumentando en un 3,9% desde 2023. Excluyendo las subvenciones y deducciones de las Administraciones Públicas, el coste neto ascendió a 37.308,93 euros.
Importancia de los convenios colectivos
El 95,5% de los centros laborales, que representan al 86,7% de los trabajadores, estuvieron regulados por convenios colectivos. Un pequeño porcentaje, el 3,9%, experimentó modificaciones en sus condiciones laborales. Destaca que los centros con regulación no basada en convenios colectivos tuvieron los costes laborales más elevados.
