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Banco Sabadell presenta su plan estratégico el 24 de julio en plena OPA de BBVA

Banco Sabadell presentará su plan estratégico 2025-2027 el 24 de julio, tras la OPA de BBVA, manteniendo su autonomía de gestión.

Banco Sabadell presenta su plan estratégico el 24 de julio en plena OPA de BBVA.
Por Redacción Capital

Banco Sabadell ha comunicado que se encuentra en la etapa final de elaboración de su nuevo plan estratégico, el cual será presentado el 24 de julio. Este anuncio se realizó a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), un día después de que el Consejo de Ministros autorizara la oferta pública de adquisición (OPA) de BBVA sobre Sabadell. Este «Plan estratégico 2025-2027» establecerá los objetivos clave que orientarán las actividades del Grupo Banco Sabadell en los próximos años.

El Gobierno ha aprobado la OPA de BBVA con la condición de que ambas entidades mantengan su personalidad jurídica y patrimonios separados, así como su autonomía de gestión durante tres años, con posibilidad de prórroga por otros dos. Esta decisión surge tras la aprobación de la CNMC con condiciones y la no objeción del Banco Central Europeo.

El ministro Carlos Cuerpo ha señalado que no se podrán realizar expedientes de regulación de empleo relacionados con este proceso, debido a la necesidad de que ambas entidades permanezcan independientes.

La autonomía en la gestión debe garantizarse, al menos, en la toma de decisiones autónomas respecto a financiación, crédito, recursos humanos y obra social

El departamento dirigido por Carlos Cuerpo destacó ciertos criterios de interés general diferentes de la competencia, como la protección de los trabajadores, la cohesión territorial, y la promoción de investigación y desarrollo tecnológico. El objetivo es garantizar el cumplimiento de los objetivos de política social y regulación sectorial.

Este nuevo plan estratégico y las condiciones de la OPA reflejan una etapa de cambios significativos para Banco Sabadell, inmerso en la adaptación a un nuevo panorama financiero mientras se busca mantener una gestión independiente que favorezca tanto a sus empleados como a las comunidades donde opera.

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