Directivos

El CEO de Webster gana un bonus de 8,7 millones de euros por la adquisición de Santander

John Ciulla recibirá un bonus de 10 millones de dólares tras ser nombrado CEO de Santander Bank tras la adquisición de Webster.

El CEO de Webster gana un bonus de 8,7 millones de euros por adquisición por parte de Santander
Por Redacción Capital

El consejero delegado de Webster Bank, John Ciulla, se beneficiará de un bonus significativo tras la adquisición del banco por parte de Santander, según la documentación remitida a la Comisión de Bolsa y Valores de Estados Unidos (SEC). El bonus está valorado en 10 millones de dólares (aproximadamente 8,7 millones de euros) y está diseñado para compensar las protecciones que perdería debido al cambio de control. Esta cantidad es equivalente a lo que recibiría si fuera despedido sin motivo.

Una vez que se complete la transacción, Ciulla será nombrado consejero delegado de Santander Bank y reportará directamente al consejo de Santander USA. Este nuevo nombramiento implica que dejará de ser consejero delegado de Webster, pero conservará un asiento en el consejo de la entidad compradora. Santander Bank ha acordado un pago en dos partes para el bonus de Ciulla: la mitad en efectivo tras la ejecución de la adquisición y el resto en el primer aniversario del canje de acciones.

Más allá de los términos financieros, el acuerdo prevé que Ciulla ocupará el cargo de consejero delegado en Santander Bank por un año, lo cual garantizará una transición organizada.

A ambas partes se les brinda la posibilidad de negociar una extensión de su mandato después de este periodo inicial

Las negociaciones detrás de la adquisición

Las conversaciones entre Webster Bank y Santander comenzaron en octubre, cuando Webster empezó a reunirse con diversas entidades, incluyendo a Santander. La primera oferta planteada por el banco español, de 73 dólares por acción, fue rechazada por el consejo de Webster al considerarla insuficiente para maximizar el valor.

Tras esta propuesta inicial, las negociaciones continuaron hasta culminar con una oferta mejorada por 75 dólares por acción, una cifra que finalmente fue aceptada el 1 de febrero. La oferta constará de 50 dólares en efectivo y 25 en acciones.

Este acuerdo alcanzado el 1 de febrero refleja un complejo proceso de negociación que se extendió por varias semanas, en el que ambas partes intentaron capitalizar al máximo los intereses de sus respectivos accionistas

 

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