Nailted ha analizado los datos de más de 200 empresas en España con el fin de identificar cómo está evolucionando la experiencia del empleado y qué están haciendo los equipos de HR con mejores resultados.
La compañía de HR incorpora la Inteligencia Artificial para medir el clima organizacional y predecir la rotación de personal sin necesidad de encuestas.
En un escenario donde la gestión del talento es un factor crítico, existen diversas herramientas que permiten a las empresas medir, mejorar y adaptarse a las nuevas tendencias laborales con información basada en datos.
El Ranking Mejores Equipos de RRHH 2025 es una de ellas, ya que reconoce a las empresas que han demostrado excelencia en la gestión del talento, la cultura organizativa y la experiencia del empleado. Este ranking, impulsado por Nailted, destaca el papel fundamental de los equipos de Recursos Humanos en la consolidación de entornos laborales innovadores y eficientes.
Además del reconocimiento, el ranking incluye entrevistas con los equipos ganadores de cada categoría, quienes comparten estrategias y aprendizajes clave para alcanzar un eNPS excepcional. Estas conversaciones ofrecen un análisis detallado sobre las iniciativas más efectivas en la retención y el compromiso de los empleados.
El objetivo del ranking no es solo destacar a las mejores empresas, sino también proporcionar datos y estrategias prácticas que permitan a otras organizaciones mejorar su gestión del talento.
Empresas en el Top 10 del Ranking General 2025
Entre las empresas que lideran el Ranking General 2025 se encuentran Ucademy, destacada en el sector de tecnología y software con una plantilla de entre 51 y 100 empleados, y Open Home Foundation, también del sector tecnológico, con un equipo de 26 a 50 empleados. En la industria de los viajes, Weekendesk sobresale con una plantilla de entre 101 y 400 empleados, mientras que Knowmad Mood, con más de 1.000 empleados, lidera entre las compañías tecnológicas de mayor envergadura. En el sector salud, Quibim ha sido reconocida dentro del ranking con un equipo de 51 a 100 empleados.
Otras empresas destacadas incluyen Metricool, también en tecnología y software, con un rango de 101 a 400 empleados; La Caja Company, especializada en servicios y consultoría, con una estructura más reducida de entre 8 y 25 empleados; y VIVLA, en el sector inmobiliario, con una plantilla de 26 a 50 empleados. Cierran el listado VIVA! Conversion, de servicios y consultoría, y Scrummers, del sector de tecnología y software, ambas con equipos de entre 8 y 50 empleados.
- Ucademy - Tecnología y Software (51 a 100 empleados)
- Open Home Foundation - Tecnología y Software (26 a 50 empleados)
- Weekendes - Travel (101 a 400 empleados)
- Knowmad mood - Tecnológica (+1000 empleados)
- Quibim - Salud (51 a 100 empleados)
- Metricool - Tecnología y Software (101 a 400 empleados)
- La caja company - Servicios y consultoría (8 a 25 empleados)
- VIVLA - Real Estate (26 a 50 empleados)
- VIVA! Conversion - Servicios y consultoría (26 a 50 empleados)
- Scrummers - Tecnología y Software (8 a 25 empleados)
El impacto de la gestión de talento en la reputación empresarial
José Ignacio Andrés Hernández, CEO de Nailted, enfatiza la relevancia de una buena gestión de Recursos Humanos en la imagen corporativa: “Hoy en día, las redes sociales y plataformas como Glassdoor permiten a los empleados compartir sus experiencias laborales de forma pública, lo que influye en la percepción de candidatos y clientes. Las empresas que cuidan de sus empleados no solo retienen talento, sino que también construyen una marca empleadora fuerte”.
Según Andrés Hernández, las organizaciones deben fomentar entornos laborales más humanos, diversos e inclusivos para consolidar su posición en el mercado. "No se trata solo de ofrecer salarios atractivos, sino de construir una cultura basada en la transparencia, el reconocimiento y el crecimiento profesional", concluye.
El Ranking Mejores Equipos de RRHH 2025 se fundamenta en el Employee Net Promoter Score (eNPS), una métrica ampliamente utilizada para evaluar el compromiso y la satisfacción de los empleados. La puntuación se obtiene a partir de la pregunta: "En una escala del 1 al 10, ¿recomendarías tu empresa como un buen lugar para trabajar?".
Para organizar el Ranking, Nailted ha analizado los datos de más de 200 empresas en España con el fin de identificar cómo está evolucionando la experiencia del empleado y qué están haciendo los equipos de HR con mejores resultados. Como parte del documento, el Ranking Mejores Equipos de HR de Nailted comprende 6 rankings acorde al tamaño de empresa y uno general que vienen acompañados de las claves para un eNPS excepcional y un benchmark para entender cómo está el eNPS en España.
Nailted y la innovación en la experiencia del empleado
Nailted, la empresa impulsora de este ranking, es una plataforma tecnológica especializada en la optimización de la experiencia del empleado. Su diseño UX y enfoque basado en datos garantizan una alta adopción de sus procesos, facilitando a los equipos de RRHH la obtención de información fiable sobre su plantilla.
Cuenta con más de 20.000 usuarios en empresas como Cabify, JobandTalent, Wizink, Fever, Hiberus, Sketch y Pascual. De esta forma, Nailted se posiciona como una solución clave para fortalecer la cultura organizacional y mejorar la experiencia del empleado.
Para 2025, la compañía ha implementado Inteligencia Artificial para analizar el clima organizacional y predecir la rotación del personal sin necesidad de encuestas, consolidando su posición como líder en el sector.
Aunque su enfoque inicial estaba en empresas tecnológicas, Nailted ha expandido su alcance a sectores como la banca, la manufactura y el agroalimentario, demostrando que la gestión del talento es un factor determinante en cualquier industria.
