Marc Murtra, en su primer año como presidente del grupo Telefónica en 2025, recibió una retribución total de 5,23 millones de euros. Este cambio en la presidencia se produjo el 18 de enero de 2025, cuando el consejo de administración de Telefónica, tras el informe favorable de la Comisión de Nombramientos, Retribuciones y Buen Gobierno, decidió renovar la presidencia de la compañía para ajustarse a su nueva estructura accionarial. En esa misma reunión, Murtra fue nombrado consejero ejecutivo y presidente ejecutivo del máximo órgano de gobierno, delegándole todas las facultades delegables, conforme al informe anual de gobierno corporativo del ejercicio 2025.
El relevo de Marc Murtra fue en sustitución de José María Álvarez-Pallete, que dimitió en el transcurso de la sesión. Álvarez-Pallete recibió una retribución total de 44,51 millones de euros, que incluye una compensación económica de 23,5 millones de euros. Por otro lado, el consejero delegado saliente, Ángel Vilá Boix, percibió un total de 33,9 millones de euros, incluyendo una indemnización de 17,4 millones de euros por su cese.
En conjunto, el consejo de administración de Telefónica percibió una retribución total de 91,748 millones en 2025, un 343,3% más que en 2024
Este aumento en las remuneraciones fue consecuencia de los cambios en la composición del consejo. En cuanto al actual consejero delegado, Emilio Gayo, percibió en 2025 una cantidad de 4,51 millones de euros.
Además de los cambios en la cúpula directiva, el informe de remuneraciones de Telefónica destaca que la retribución media de la plantilla fue de 91.000 euros en 2025, lo que representa un aumento del 90% en comparación con 2024. Esta cifra refleja los profundos cambios estructurales que ha experimentado la compañía durante el año pasado.
