empresas españolas

El 11,4% de las empresas españolas que cuentan con 10 o más empleados incorporaron tecnologías de inteligencia artificial (IA) en 2024, lo que representa un incremento de 1,8 puntos porcentuales respecto al año anterior y de más de 3 puntos en comparación con 2021. Esta información proviene del informe ‘Indicadores de uso de inteligencia artificial en España 2024’, publicado por el Observatorio Nacional de Tecnología y Sociedad (Ontsi), un órgano consultivo de Red.es, dependiente del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública. El estudio actualiza los datos sobre la implementación de tecnologías de IA en las empresas españolas y, en esta edición, amplía su análisis incluyendo el uso de la inteligencia artificial por la ciudadanía. Entre los hallazgos más relevantes, se destaca que un 44% de las empresas con más de 249 empleados utilizó tecnologías de IA en 2024, lo que implica un aumento de 11 puntos porcentuales en comparación con hace tres años. En el contexto de la Unión Europea, España se encuentra a tan solo dos puntos de la media europea del 13,5% y a poco más de un punto de la media de los países de la OCDE, que se sitúa en 12,7%. Principales tecnologías de IA utilizadas El análisis también refleja que las tecnologías de IA más comunes entre las empresas de 10 o más empleados son aquellas que realizan análisis de lenguaje escrito (44,7%) y las que automatizan flujos de trabajo (39%). Las tecnologías generadoras de lenguaje escrito o hablado han experimentado un notable crecimiento en el último año, con un aumento de 11,9 puntos porcentuales. Además, el 28,7% de las empresas ha implementado IA en marketing y ventas, así como en procesos de gestión empresarial. En cuanto a la distribución sectorial, las empresas del ámbito de la información y las comunicaciones…
Esta semana, directivos de grandes empresas españolas como Iberdrola, Acciona y Sacyr se reunirán con las autoridades del Estado de Jharkhand en India, con la finalidad de explorar oportunidades de inversión en los sectores industrial, minero y energético del país asiático. Otras compañías destacadas en la agenda incluyen a Bimbo, BBVA, Ferrovial y el FC Barcelona, según informaron fuentes a Europa Press. Este encuentro se produce en el marco del viaje que el ministro principal de Jharkhand, Hemant Soren, realiza en España del 19 al 24 de abril. La visita forma parte de una estrategia más amplia del Estado para atraer inversión extranjera directa en sectores clave como el acero, los metales, la energía (tanto convencional como renovable), la fabricación avanzada, la minería y el desarrollo de infraestructuras. Jharkhand, conocido por ser uno de los estados más ricos en recursos de India, alberga importantes instalaciones de empresas como Tata Steel, Steel Authority of India Limited (SAIL) y NTPC La principal meta de esta visita es captar inversiones para el desarrollo del sector minero, un motor histórico de la economía estatal que presenta un gran potencial para la cooperación tecnológica internacional. Jharkhand ofrecerá a empresas como Iberdrola, Acciona y Sacyr la oportunidad de competir por sus minas, en un contexto de creciente interés frente a las inversiones chinas y estadounidenses. Además, otros grupos industriales y energéticos españoles, así como fondos de inversión e instituciones públicas, también participarán en reuniones con la delegación india. Hemant Soren afirmó que Jharkhand está experimentando una transformación económica significativa, y que las asociaciones internacionales serán fundamentales para moldear esta transición Actualmente, más de 280 empresas españolas operan en India, y el comercio bilateral alcanzó la cifra de 8.780 millones de dólares (7.641 millones de euros) en 2024, lo que representa un crecimiento interanual del 6,3%.
El Gobierno español ha puesto en marcha un plan de respuesta inmediata para apoyar a las empresas afectadas por los aranceles impuestos por Estados Unidos, cuyo impacto comenzó a sentirse este mismo miércoles. Este plan, establecido a través del real decreto-ley de medidas urgentes, fue aprobado por el Consejo de Ministros y publicado en el BOE. Incluye una inyección inicial de liquidez de 7.720 millones de euros de un total de 14.100 millones destinado a mitigar los efectos de la guerra comercial que enfrenta la economía española. Las principales medidas activadas con este decreto corresponden a palancas financieras, en las que se destacan una línea de avales ICO por 5.000 millones de euros para atender las necesidades de liquidez de entidades con exposición al mercado estadounidense. Este esfuerzo se complementa con un incremento del presupuesto para el Fondo para la Internacionalización de la Empresa, que alcanzará los 720 millones, lo que supone un aumento de 220 millones respecto a lo previsto inicialmente. El objetivo es que las empresas españolas puedan diversificar su presencia en el mercado estadounidense y reducir la dependencia de sus exportaciones Además, está previsto el lanzamiento de un plan específico del ICEX que beneficiará a unas 500 empresas exportadoras que podrían verse perjudicadas por los aranceles. Este esfuerzo incluye 2.000 millones para apoyar la internacionalización a través del CESCE y su mecanismo ‘CARI’, que actúa como un seguro sobre los intereses relacionados con exportaciones de bienes y servicios. El real decreto-ley también extiende la moratoria contable hasta finales de 2025 para empresas que sufrieron pérdidas durante 2020 y 2021, así como para otros sectores que necesiten acceder a financiación. En este contexto, se activa una línea ICO adicional de 1.000 millones de euros, así como un fondo de apoyo a la inversión industrial productiva dotado con 200…
Recientes datos de la ‘Encuesta del Banco de España sobre la Actividad Empresarial (EBAE)’ han puesto de manifiesto que un 21% de las empresas españolas ha reducido sus contrataciones y un 10,1% ha optado por despidos como consecuencia de los incrementos del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) desde 2019. Esto indica que casi un tercio de las compañías reconocen el impacto de estas subidas en su capacidad para mantener el empleo. El estudio, publicado el lunes por el Banco de España, también reveló que el 32% de las empresas ha informado de una reducción en sus márgenes a raíz de los aumentos del SMI, y un 26% de las mismas ha trasladado estos incrementos a los precios de venta. La encuesta sugiere que los efectos de las subidas del SMI sobre las decisiones de empleo son menos frecuentes en comparación con otros ajustes económicos. En relación con la incidencia del SMI en las empresas, se ha observado que el impacto varía según el porcentaje de trabajadores afectados. Entre las empresas con baja incidencia, solo un 15% ha reducido contrataciones. Este porcentaje se incrementa al 34% en compañías con incidencia media y llega al 43% en aquellas con alta incidencia de salarios mínimos. Las subidas del salario mínimo interprofesional han llevado a las empresas a considerar diversos canales de ajuste, siendo los precios y los márgenes económicos los más significativos Además, la encuesta indica que un 76% de las empresas reportan que menos del 10% de sus empleados perciben el SMI o un salario relacionado con esta referencia. Un 13% señala una incidencia media, mientras que un 11% reporta una alta incidencia, con más del 50% de su plantilla afectada. Esto demuestra una gran heterogeneidad en la aplicación del SMI en el tejido empresarial español.
El marketplace asiático Temu se posiciona como un competidor directo de AliExpress y Shein al abrir su plataforma para que empresas españolas puedan comercializar sus productos. Esta estrategia no solo busca fomentar la internacionalización de estas empresas, sino también reducir los tiempos de entrega en mercados locales, lo que representa una ventaja significativa para los consumidores. Según un portavoz de Temu, varias empresas españolas ya han establecido sus tiendas en la plataforma, ofreciendo una amplia gama de productos que incluyen desde muebles hasta aceite de oliva gourmet y juguetes. Desde finales de 2024, Temu ha iniciado el proceso de reclutamiento de vendedores locales en diversos países, incluyendo España, Estados Unidos, Reino Unido y varios países europeos. El objetivo de esta iniciativa es potenciar su presencia en estos mercados, al mismo tiempo que se busca que hasta el 80% de las ventas totales en Europa provengan de pedidos gestionados localmente. Esto abre la posibilidad para que los vendedores europeos puedan acceder a un mercado global a través de la plataforma. El esfuerzo está dirigido a facilitar el acceso a productos de alta calidad y reducir tiempos de entrega, ampliando así las opciones disponibles para el consumidor Un claro ejemplo del éxito de esta estrategia es la tienda All Delicious, ubicada en León, que se especializa en alimentos regionales de alta calidad. Hasta ahora, esta empresa operaba principalmente en el sector B2B, pero al entrar en Temu, busca acercar sus productos gourmet a un público más amplio. Según Juan Salguero, gerente comercial de All Delicious, la colaboración con esta plataforma representa una oportunidad para vender a precios asequibles productos que anteriormente solo estaban disponibles para un selecto grupo de consumidores. Temu también ha implementado rigurosos estándares para las empresas que deseen abrir una tienda en su plataforma. Se requiere que los vendedores…
El presidente de la Agencia Argentina de Inversiones y Comercio Internacional, Diego G. Sugalesca, ha resaltado las oportunidades de colaboración en proyectos de interés para las empresas españolas durante un encuentro celebrado en la sede de la CEOE, bajo el lema: ‘Argentina: un país con más oportunidades de inversión’. Este evento ha proporcionado un espacio para analizar el panorama actual de inversión en Argentina, que busca atraer el interés del capital español. Durante la jornada, el vicepresidente de CEOE, Íñigo Fernández de Mesa, expresó que el trabajo realizado en el primer año del nuevo gobierno ha sido realmente impresionante. «Se partió de una inflación superior al 200% y, tras un ajuste muy duro, ahora se cumple con el objetivo de cerca del 2% de tasa mensual. Las reformas estructurales, que incluyen la liberalización del comercio y la desregulación de la economía, están en marcha», afirmó Fernández de Mesa. Estas reformas han abierto nuevas oportunidades en sectores estratégicos como el minero, energético, infraestructuras y servicios del conocimiento, los cuales son altamente relevantes para las más de 100 empresas españolas que operan en el país. El vicepresidente de CEOE también destacó la importancia de garantizar una seguridad jurídica y estabilidad, condiciones esenciales para el éxito empresarial en la región. La inflación es el peor enemigo para la pobreza y la desigualdad, y el crecimiento y la generación de empleo son los mejores aliados que Argentina está cultivando Ventajas de invertir en Argentina El encargado de Negocios ‘ad interim’ de la Embajada de Argentina en España, Sebastián Laino, comentó que el país se encuentra en un proceso de cambio profundo y que existe un compromiso firme con este camino. «Desde la Embajada, trabajaremos para que más empresas españolas inviertan en Argentina. Los argentinos hemos apostado e invertido en España, y ahora nos gustaría…
Las cotizadas españolas han abonado en concepto de dividendos un total de 29.100 millones de dólares (27.000 millones de euros al cambio) durante el año 2024, lo que representa un aumento del 26,5% en términos generales y del 22% en términos subyacentes en comparación con el ejercicio anterior. Esta información se extrae del último índice global de dividendos elaborado por la gestora Janus Henderson. El director para el mercado ibérico de Janus Henderson, Juan Fierro, ha destacado que este crecimiento se atribuye principalmente a la solidez de los resultados de las empresas españolas, especialmente en el sector bancario, que ha representado dos tercios del aumento total. Las entidades financieras se han beneficiado del entorno de mayores tipos de interés y de la estabilidad de la economía nacional. Diez de las trece empresas españolas que integran el índice han registrado aumentos de doble dígito en sus dividendos interanuales El estudio indica que, si bien la mayoría de las empresas reportaron incrementos, se observó una excepción notable: Endesa, que llevó a cabo un recorte considerable de su dividendo para resolver una disputa sobre contratos de gas natural licuado con Qatar. En el cuarto trimestre, el crecimiento de los dividendos también reflejó un aumento similar al anual, alcanzando un 26,3% en términos subyacentes. Mirando hacia el futuro, Fierro ha advertido sobre un panorama global incierto para 2025, donde las fluctuaciones en los tipos de interés y el crecimiento reciente de los dividendos en España harán que sea vital identificar las mejores oportunidades de inversión. A nivel europeo, los dividendos alcanzaron un total de 313.200 millones de dólares (292.600 millones de euros) en 2024, marcando un crecimiento del 2,4% en términos generales y del 5,6% en términos subyacentes. Un notable 88% de las empresas en Europa aumentaron o mantuvieron estables sus dividendos, lo que…
El ministro de Transportes y Movilidad Sostenible, Óscar Puente, llevará a cabo un viaje a Oslo este martes y miércoles, donde se reunirá con su homólogo noruego, Jon-Ivar Nygard. Durante este encuentro, Puente tiene como objetivo principal expresar el respaldo del Gobierno español a los intereses de las empresas españolas en los proyectos de infraestructuras del país nórdico. La agenda de Puente incluirá la discusión de temas de interés común relacionados con infraestructuras y la descarbonización del sector del transporte. En este contexto, el ministro español tiene la intención de destacar la capacidad técnica y la experiencia internacional de las empresas españolas en este ámbito, asegurando que se cuenta con «todo el apoyo del Gobierno de España». En el marco de esta visita, el miércoles, Óscar Puente participará en el Foro ICEX sobre Infraestructuras del Transporte, que se celebrará en Oslo. Este evento contará con la presencia de los principales organismos y empresas del sector, centrando su atención en el nuevo Plan Nacional de Transporte de Noruega para el período 2025-2036. Este plan se enfoca en la sostenibilidad, la digitalización y la seguridad nacional de las carreteras, ferrocarriles, puertos y aeropuertos. Además, como parte de su itinerario, el ministro mantendrá una reunión con empresas españolas que ya tienen una presencia estable en Noruega y visitará las obras de la estación de Metro de Fornebu, un proyecto que está siendo ejecutado por la compañía española Dragados (ACS).
La secretaría de Estado de Comercio, Amparo López Senovilla, ha reafirmado su apoyo a la participación de las empresas españolas en los grandes proyectos de inversión en Marruecos, con un enfoque particular en el contexto del Mundial 2030. Durante su reciente visita al país, su objetivo ha sido fortalecer las relaciones comerciales entre España y Marruecos, así como impulsar la implicación de las empresas españolas en iniciativas clave en el territorio marroquí. Apoyo a la modernización de infraestructuras En este viaje, López Senovilla ha subrayado el respaldo del Gobierno español en proyectos estratégicos, resaltando en particular la modernización de infraestructuras. Este compromiso se evidencia con la aprobación reciente por parte del Consejo de Ministros de una inversión superior a 750 millones de euros para financiar un importante proyecto de suministro de material rodante, que será crucial para la modernización del sector ferroviario marroquí de cara al Mundial de Fútbol 2030. La concreción de este proyecto será, sin duda, un reconocimiento al liderazgo y experiencia de España en el sector ferroviario Uno de los principales ejes de esta visita ha sido destacar el Mundial 2030 como una oportunidad invaluable para fomentar la colaboración entre empresas españolas y marroquíes. Sectores como la construcción, la movilidad, la digitalización y el turismo están llamados a recibir un impulso significativo gracias a esta sinergia. Según datos del Ministerio de Economía, las empresas españolas gozan de una sólida presencia en Marruecos, donde destacan en ámbitos como la energía, las infraestructuras, la auxiliar del automóvil, la banca y la tecnología. En total, más de 350 empresas españolas ya están operando en el país, generando empleo y aportando a la economía marroquí. España se posiciona como el primer socio comercial de Marruecos, con un intercambio bilateral que supera los 22.500 millones de euros anuales. En 2024, las exportaciones…
Uso de la inteligencia artificial entre los CFOs españoles Un reciente informe titulado ‘Un nuevo CFO para impulsar el middle market en España’, elaborado por Grant Thornton, revela que el 42,8% de los directores financieros de empresas españolas ya utiliza herramientas de inteligencia artificial (IA)</strong) en su gestión diaria. Este estudio pone de manifiesto la transformación que está experimentando el rol del Chief Financial Officer (CFO) en un ambiente empresarial marcado por la incertidumbre económica y la rápida evolución tecnológica. En cuanto a la IA generativa, el informe destaca que el 41,7% de los encuestados la utiliza y un 47,6% está considerando implementarla. La investigación subraya la importancia del acceso y la correcta interpretación de los datos, lo que se ha convertido en un «pilar importante» para los CFOs, quienes deben ser «profundos conocedores» de sus empresas y trabajar estrechamente con el consejero delegado y el equipo directivo. El CFO moderno se enfrenta a una «reinvención continua» de su rol El estudio también refleja que aproximadamente el 42% de los directores financieros anticipa cambios significativos en sus funciones, al tiempo que el 55% prevé ajustes menores para mejorar la toma de decisiones tácticas. Los directivos entrevistados enfatizan la necesidad de que el director financiero «conecte» con el resto del equipo directivo, reconociendo que es en el comité de dirección donde se toman decisiones cruciales. Para ello, destacan la «importancia» de mantener una comunicación fluida y de calidad en el análisis y la solución de problemas. Sin embargo, la necesidad de un perfil más completo para los CFOs también ha generado dificultades en la búsqueda de talento; el 62% de los directores financieros ha reportado dificultades significativas para encontrar el personal adecuado, cifra que se incrementa al 75% a nivel internacional. A pesar de esto, el 51,2% de los directivos encuestados…