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El Corte Inglés eleva un 5% la retribución del consejo de administración

El grupo de distribución gastó hasta 14,71 millones de euros en 2021, de los cuales 5,68 millones corresponden a sueldos El Corte Inglés ha elevado casi un 5% la retribución del consejo de administración en el ejercicio fiscal 2021-2022 (entre marzo de 2021 y febrero de este año), hasta situarla en 14,71 millones de euros, frente a los 14,01 millones de euros de un año antes, según recoge el informe anual del grupo de distribución que ha publicado Europa Press. Del total percibido por el consejo de administración en el último ejercicio fiscal, un total de 5,68 millones de euros corresponden a sueldos y otros 9,02 millones a otros conceptos. Las remuneraciones devengadas durante el ejercicio 2021 por la alta dirección ascienden a 10,9 millones de euros, que corresponden a 19 personas. Por otro lado, el pasado ejercicio fiscal 2020-2021 el grupo no destinó ninguna aportación a indeminizaciones, ya que la salida de Víctor del Pozo como consejero delegado de la compañía fue posterior al cierre de este ejercicio, por lo que no está consignada en estas cuentas. El grupo señala que, al cierre de los ejercicios 2021 y 2022, la sociedad tiene cuentas corrientes acreedoras con miembros del consejo por importe de 48,5 millones de euros y 54,9 millones de euros, respectivamente, en concepto de pagos por sus retribuciones vinculadas al ejercicio del cargo de consejero, retribuciones como ejecutivos y dividendos en determinados casos. Plan de incentivos a largo plazo Con fecha a 23 de julio de 2021, la junta general de accionistas aprobó un incentivo plurianual en metálico a favor de los consejeros ejecutivos y determinados miembros de la dirección para la consecución del plan estratégico del grupo presentado y aprobado por el consejo. De esta forma, para el ejercicio 2021 se ha registrado una provisión por este…