Empresas

Hay una pregunta que cada vez más directivos se hacen a mitad de año, cuando los números del primer semestre ya están sobre la mesa y toca mirar hacia adelante, ¿tenemos el talento que necesitamos para crecer, o estamos intentando escalar con las mismas capacidades de siempre? La respuesta, en la mayoría de los casos, es incómoda. Y ahí es exactamente donde entra la formación in company, de la mano de instituciones como la Escuela de Negocios de Cámara Valencia, como palanca estratégica real, no como iniciativa de recursos humanos que se aprueba en enero y se olvida en marzo. Hablar de upskilling hoy no es hablar de cursos online que nadie termina. Es hablar de decisiones de negocio. Las organizaciones que están creciendo de forma sostenida tienen en común algo que va más allá del producto o del mercado, han entendido que la velocidad de aprendizaje interno es una ventaja competitiva tan real como la tecnología o el precio. Cuando la estrategia cambia más rápido que las personas El problema clásico del segundo semestre no es la falta de presupuesto ni de clientes potenciales. Es que las empresas diseñan estrategias de crecimiento ambiciosas, pero no se preguntan si el equipo que las tiene que ejecutar está preparado para hacerlo. Se asume que sí. Y esa asunción tiene un coste enorme. La formación in company, esa modalidad que lleva el aprendizaje directamente al contexto de la organización, adaptado a sus procesos, su cultura y sus retos específicos, está demostrando ser una de las respuestas más eficaces a este desajuste. Instituciones como la Escuela de Negocios de Cámara Valencia llevan tiempo trabajando con empresas en este enfoque: no solo formando en habilidades genéricas, sino diseñando programas que responden a la estrategia concreta de cada organización. Y es que la diferencia entre…
Única Inmobiliaria analiza cómo han evolucionado las prioridades del comprador prime y por qué los espacios exteriores, la luminosidad y las vistas se han convertido en factores decisivos en la elección de vivienda en la capital En el mercado inmobiliario de alto nivel, la ubicación continúa siendo uno de los factores más determinantes. Sin embargo, en los últimos años, el comprador de vivienda prime en Madrid ha incorporado nuevas prioridades a la hora de tomar una decisión. Más allá del barrio, la superficie o las calidades, atributos como la terraza, la luz natural, la altura de la vivienda o las vistas despejadas tienen cada vez más peso en la percepción de valor de un inmueble. Desde Única Inmobiliaria, agencia especializada en viviendas exclusivas en Madrid, señalan que este cambio responde a una evolución clara en la forma de entender el hogar. El comprador actual no solo busca una buena dirección, sino una vivienda que aporte confort, privacidad, amplitud visual y una mejor calidad de vida en el día a día. "En zonas prime de Madrid, dos viviendas con una ubicación similar pueden tener una percepción de valor muy distinta si una de ellas cuenta con terraza, buena orientación, luz natural o vistas despejadas", explica el portavoz de Única Inmobiliaria, que añade: "Son elementos que influyen mucho en la decisión final del comprador". Y es que, la terraza se ha consolidado como uno de los atributos más demandados en el segmento residencial de alto standing. En barrios como Salamanca, Chamberí o Chamartín, donde la oferta de viviendas con espacios exteriores es limitada, contar con una terraza bien integrada en la vivienda puede marcar una diferencia relevante en el interés que despierta el inmueble. En este sentido, la terraza ha dejado de percibirse como un elemento complementario para convertirse en un activo…
Frasers Group, bajo la dirección del magnate Mike Ashley, ha confirmado que su oferta pública de adquisición de acciones de Hugo Boss AG se considera ahora incondicional. Esta declaración se produce después de que la Comisión Europea autorizara la transacción tras concluir que no generaría problemas de competencia en el mercado. La decisión de Bruselas fue tomada al considerar que la posición de mercado de la nueva entidad resultante de esta transacción no sería significativa. Con esta autorización, se cumple una de las condiciones estipuladas en la oferta de Frasers de junio pasado. Además, el periodo de aceptación de la oferta, que terminaba este martes, se ha extendido hasta las 24 horas del 13 de agosto. La semana anterior, Frasers Group, de origen británico, anunció que había superado el umbral regulatorio del 30% en la firma textil alemana, lo que según el Código de Adquisiciones de Alemania (WpÜG) le obliga a lanzar una oferta sobre el restante de las acciones. Esta obligación ya había sido anticipada por el grupo a inicios de junio. Actualmente, Frasers Group cuenta con 20,9 millones de acciones de Hugo Boss, lo que representa aproximadamente el 30,28% del capital social y los derechos de voto de la empresa alemana, consolidándose así como su principal accionista. El pasado 10 de junio, Frasers Group anunció su intención de adquirir todas las acciones restantes de Hugo Boss, ofreciendo 38 euros por cada una, lo que valoraría el paquete restante en aproximadamente 1.925 millones de euros
Cabify ha obtenido la autorización para establecer nuevos puntos de recogida en el aeropuerto de Sevilla, lo que facilitará a los viajeros encontrar los vehículos de la compañía y reducirá los tiempos de espera. Según un comunicado de la empresa española de movilidad, ha sido la adjudicataria del concurso de Aena para este fin en dicho aeropuerto. Los nuevos puntos de recogida se encuentran en el aparcamiento de la planta 1, a menos de un minuto a pie desde la terminal. La empresa destaca que la ubicación de estos puntos permite una llegada más sencilla de los vehículos y una localización más fácil, lo que mejorará el encuentro entre pasajeros y conductores, disminuyendo significativamente el tiempo de espera para los usuarios. Además, Cabify ha implementado mejoras en su aplicación para proporcionar información sobre cómo acceder a los puntos de recogida y las áreas que los usuarios deben seguir, agilizando así todo el proceso. Cabify mejora la experiencia de recogida en el aeropuerto de Sevilla, reduciendo tiempos de espera y facilitando el encuentro con sus vehículos El aeropuerto de Sevilla, a solo 10 kilómetros al noreste de la ciudad, es uno de los principales destinos de turismo y negocios en la región. Durante 2025, registró más de nueve millones de pasajeros, consolidándose como un importante punto de entrada a la región.
Iberdrola y bp han decidido fortalecer su colaboración al ampliar su alianza con un nuevo acuerdo comercial. Este compromiso ofrece un beneficio adicional a los clientes de Iberdrola, quienes podrán utilizar el saldo acumulado en su programa de fidelización "MiIberdrola" como parte del "Ahorro miBP", obteniendo una bonificación suplementaria del 10%. La extensión de esta iniciativa tiene un periodo inicial previsto de un año y comparte su espacio en "MiIberdrola" con más de 60 descuentos disponibles a través de diversas empresas y marcas asociadas. Este programa, completamente gratuito, está abierto a todos los clientes de Iberdrola y busca recompensar su fidelidad con ahorros, descuentos y ofertas exclusivas. Estas ofertas evolucionan constantemente mediante acuerdos con sectores como tecnología, supermercados, ocio, hogar, hoteles, deportes, restauración y moda. Además, "MiIberdrola" ofrece acceso a experiencias únicas, incluyendo entradas a conciertos, museos y eventos deportivos tanto nacionales como internacionales. Por otro lado, el programa "miBP" está diseñado para proporcionar beneficios concretos y una experiencia más personalizada a los clientes de la energética, mediante un ecosistema en expansión de socios y servicios. El nuevo acuerdo entre Iberdrola y bp permite que los clientes se beneficien de ahorros adicionales, reforzando la oferta de descuentos y ventajas exclusivas disponibles en el programa de fidelización 'MiIberdrola'
Berkeley ha anunciado el nombramiento de José Bogas Gálvez como consejero no ejecutivo independiente de la compañía. La empresa ha destacado en un comunicado que Bogas se une a su consejo de administración tras una destacada trayectoria en Endesa, donde ocupó el cargo de consejero delegado durante 12 años. Durante su liderazgo, Bogas impulsó la transformación de Endesa para consolidar su liderazgo en el sector eléctrico español. Aunque dimitió como consejero delegado en abril pasado, Bogas sigue vinculado a la multinacional eléctrica como consejero. Bogas también ha desempeñado un papel activo en diversas instituciones del sector energético. Ha formado parte del consejo de administración de la Asociación de Empresas de Electricidad (Aelec) y actualmente ocupa el puesto de vicepresidente honorario y miembro del consejo del Club de la Energía de España. Su contribución al sector ha sido reconocida con premios como el Premio Influential en 2024, el galardón a Ejecutivo del Año de Merca2 en 2025 y el premio Mejor Visión de Futuro 2025 de Forbes. La incorporación de José Bogas reforzará la posición e influencia de Berkeley en España gracias a su amplia experiencia y redes empresariales y gubernamentales Robert Behets, director ejecutivo de Berkeley, ha expresado su entusiasmo por la incorporación de Bogas al consejo. "Contar con una persona del calibre y la experiencia de José, que dispone de amplias redes de contactos en el ámbito empresarial y gubernamental, reforzará enormemente nuestra posición e influencia en España", ha afirmado Behets. Según el directivo, esto será clave para que Berkeley pueda avanzar en la gestión de los permisos necesarios para el desarrollo del Proyecto Salamanca.
El programa de fidelización Emirates Skywards, perteneciente a las aerolíneas Emirates y flydubai, ha lanzado recientemente 'Skywards Rail', una innovadora plataforma que permite a sus miembros canjear millas por billetes de tren en más de 12.000 destinos en 12 países de Europa. Esta nueva herramienta integra servicios de más de 40 importantes operadores europeos, entre los que se encuentran Renfe, Eurostar, Deutsche Bahn, SNCF, Trenitalia, TGV y ÖBB, así como servicios británicos como Heathrow Express, Gatwick Express o ScotRail. Los miembros del programa tienen la posibilidad de consultar horarios, seleccionar la clase de su viaje y pagar los billetes utilizando solo millas o una combinación de efectivo y millas. Además, el sistema permite emitir billetes electrónicos para familiares y amigos, los cuales se envían directamente por correo electrónico. Algunos de los trayectos de alta velocidad disponibles incluyen rutas como Berlín-Fráncfort desde 4.100 millas, Heathrow Express desde 4.700 millas, Barcelona-Madrid desde 5.400 millas, Roma-Milán desde 8.100 millas y Londres-París desde 9.400 millas. Emirates Skywards refuerza su posición con 'Skywards Rail', ampliando sus opciones de canje y centrándose en el estilo de vida global Desde su creación en el año 2000, Emirates Skywards ha crecido hasta contar con más de 39 millones de socios en 190 países, con un crecimiento que supera las 78.000 nuevas incorporaciones semanales.
MasOrange ha reportado una facturación de 3.763 millones de euros durante el primer semestre del año, lo que representa un incremento del 1,3% respecto al mismo periodo del año anterior. Sin embargo, su resultado bruto de explotación (Ebitda) ajustado se deterioró casi un 28% interanual, finalizando junio con 1.063 millones de euros. En el desglose de ingresos, la compañía de telecomunicaciones registró 2.793 millones de euros provenientes de servicios minoristas, lo que supone un avance respecto al primer trimestre del año. Por su parte, el segmento mayorista contribuyó con 312 millones de euros, un aumento del 13,2% en comparación con los 275 millones de euros alcanzados en el primer semestre del año pasado. MasOrange ha experimentado un descenso significativo en su Ebitda ajustado debido a impactos contables no recurrentes Con un Ebitda ajustado que alcanzó 1.063 millones de euros, la empresa sufrió una caída del 27,95% frente a los 1.475 millones de euros obtenidos entre enero y junio del año anterior.
Arteche ha informado un notable incremento en sus resultados financieros durante los primeros seis meses del año. El grupo vasco registró un beneficio neto de 30,6 millones de euros, lo que representa un significativo aumento del 44,3% en comparación con el mismo periodo de 2025. En cuanto a las ventas, la compañía logró una cifra de 277,9 millones de euros entre enero y junio, experimentando un crecimiento del 10,7% respecto al año pasado. Este crecimiento consolida una vez más el aumento de las ventas a doble dígito, como ha resaltado Arteche. La contratación superó los 300 millones, alcanzando los 338,8 millones, con un crecimiento del 15,7% respecto al año anterior Estos resultados refuerzan la posición de Arteche dentro del sector, evidenciando su capacidad para adaptarse y crecer en un entorno económico desafiante. Se espera una ampliación de la información con más detalles sobre los factores que han impulsado estos resultados financieros.
Nanostine, una 'deeptech' centrada en recubrimientos avanzados y nanomateriales funcionales, ha logrado cerrar una ronda de financiación de un millón de euros. Este capital permitirá a la empresa acelerar tanto la industrialización como la comercialización de su tecnología. La operación ha contado con la participación de inversores privados de ámbito nacional e internacional, business angels y profesionales de los sectores tecnológico e industrial. Asimismo, se han sumado inversores a través de Sego Venture. Durante el proceso, Nanostine estuvo asesorada por Apbey, lo que le ayudó a definir su estrategia de crecimiento. El objetivo de la empresa es incorporar inversores que no solo aporten capital, sino también experiencia en el sector industrial, conocimiento del mercado y una visión a largo plazo. Con los fondos obtenidos, Nanostine planea ampliar su capacidad técnica y productiva en los próximos dos años, así como incorporar talento en áreas estratégicas. También busca avanzar en nuevas validaciones con clientes y fortalecer su actividad comercial.