Banco Sabadell ha dado a conocer su ambicioso Plan Estratégico para el periodo 2025-2027, comprometiéndose a una remuneración de 6.300 millones de euros a sus accionistas hasta 2027. Este plan fue comunicado a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV), y busca que la entidad supere los 1.600 millones de euros en beneficios en 2027, sin la participación de TSB. La clave será un incremento en la actividad comercial en España que supere al del mercado en la mayoría de los segmentos.
Remuneración al accionista y estrategia de crecimiento
El plan estratégico contempla un ritmo de crecimiento anual del 5% en la cartera de crédito y mejoras en el perfil de riesgo e ingresos. También se espera elevar dos puntos la rentabilidad sobre capital tangible (RoTE), alcanzando el 16% en 2027. El consejero delegado, César González-Bueno, destacó: «El banco va a avanzar de forma prudente, sostenible y sana, con crecimientos en los volúmenes de crédito y recursos de clientes». El enfoque en el crecimiento recurrente y sostenible permitirá captar más clientes y aumentar la cuota de mercado en España.
El banco va a acelerar sus procesos y a avanzar de forma prudente, sostenible y sana, con crecimientos sostenidos en los volúmenes de crédito y en los recursos de clientes
El director financiero, Sergio Palavecino, subrayó la continuidad de la política de remuneración al accionista en altos niveles, incluso tras la venta de TSB. La nueva estrategia permitirá acelerar el crecimiento de los volúmenes de negocio y una evolución positiva en los ingresos.
Incremento en clientes y previsiones de dividendos
La entidad también prevé incrementar la captación de clientes en un 15%, destacando un crecimiento del 30% en los clientes captados por canales digitales. La cartera de préstamos hipotecarios crecerá al ritmo del mercado, en torno al 4% anual, mientras que la financiación a empresas y pymes lo hará de manera un poco más alta. El crecimiento previsto para el crédito al consumo es del 6% anual en promedio.
En cuanto a dividendos, Banco Sabadell informó que las previsiones superan los 0,2044 euros brutos por acción pagados en 2024. La remuneración se realizará mediante dividendos en efectivo y recompras de acciones, distribuyendo el 60% de los beneficios del periodo. Además, se planea el reparto de 1.300 millones de euros con cargo a este año en efectivo y recompras de acciones. El banco se comprometió a mantener la remuneración a los accionistas por encima de los 2.500 millones en 2026 y 2027.
Margen de intereses y otros objetivos incluyen un margen de intereses de 3.900 millones de euros en el último año del plan y una mejora anual del 5% en los ingresos por comisiones. La disciplina de contención de gastos es prioritaria, con un aumento estimado del 3% anual. Se espera que el coste del riesgo finalice 2027 en aproximadamente 40 puntos básicos, mientras que la ratio de morosidad mejoraría a menos del 2,5% y la ratio de cobertura se situaría por encima del 65%.
