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AIReF prevé un déficit de las CCAA del 0,8% en 2021

La Autoridad Independiente de Responsabilidad Fiscal (AIReF) prevé que las comunidades autónomas registren un déficit del 0,6% del PIB este año y del 0,8% del PIB en 2021, por debajo de la tasa de referencia del 1,1% fijada por el Gobierno, si bien alerta del riesgo de que el desajuste sea mayor desde 2022 ya que la financiación autonómica arrojará una liquidación negativa ese ejercicio. Además, estima que las entidades locales registrarán equilibrio este año y una décima de desajuste el próximo ejercicio. Así se desprende del informe sobre las líneas fundamentales de los Presupuestos de 2021 de las CCAA, en el que alerta de los posibles desajustes que se pueden producir en el saldo presupuestario de las regiones a partir de 2020 por el impacto de las liquidaciones negativas del Sistema de Financiación Autonómico, el menor importe de fondos vinculados al Plan de Recuperación y la ausencia de transferencia extraordinarias del Estado. Además, desde AIReF avisan que esta situación se podría agravar con la consolidación de una parte importante del gasto incurrido en 2020 y 2021. En cualquier caso, la estimación de déficit de la AIReF para 2021 es más positiva que la previsión del Plan Presupuestario, que sitúa la tasa de referencia del déficit autonómico en el 1,1%. Según el organismo, esta diferencia se debe fundamentalmente a los supuestos sobre el grado de consolidación del gasto asociado a la crisis sanitaria, ya que consideran que, atendiendo a su naturaleza temporal y a la evolución de la pandemia prevista en su escenario central, parte de estos gastos no se replicaría en 2021. Por CC.AA. Con una previsión de un déficit del subsector del 0,6% este año, augura que cinco comunidades registrarán un desajuste mayor a la media del subsector: Navarra (déficit del 2,4%), País Vasco (.2%), Comunidad Valenciana (-1,6%),…
Un nuevo informe realizado por Periscope by McKinsey, que pertenece a la Práctica de Marketing y Ventas de McKinsey, analiza las principales tendencias de compras navideñas, apuntando a un nuevo ajuste en los hábitos de compra ocasionado por la pandemia. El resultado de este estudio que aglutina las opiniones de más de3.500 consumidores: el 44% de los consumidores reportaron una reducción de ingresos, el 82% planea gastar lo mismo o más que el año pasado, concentrando el gasto en los eventos de descuentos de esta temporada. Más de tres cuartas partes de los consumidores encuestados manifestaron que tienen la intención de participar en al menos uno de los eventos de descuentos de esta temporada. A la cabeza están el Black Friday (55%), seguido por el Amazon Prime Day (43%), Cyber Monday (39 %), las ventas pre-navideñas (38%) y Singles Day (26%). Los datos revelan que muchos consumidores están cansados de la incertidumbre y la ansiedad que ha generado la pandemia y anhelan la normalidad y la familiaridad de las fiestas. Asimismo, la preferencia por la compra con descuento conecta con la contención del gasto y tendencia al ahorro, remarcadas por la actual situación. El Black Friday continúa creciendo en popularidad y se espera que sea el día más popular de ofertas en 2020, con un promedio del 60% de los compradores indicando que planean participar este año, en comparación con el 50% del año pasado. Sin embargo, un promedio del 24% de los encuestados han manifestado estar ansiosos y/o estresados este año. Por ello, los retailers deben ser conscientes de ello e infundir confianza respecto a temas de seguridad sanitaria en las tiendas, su capacidad para ofrecer una gran experiencia a escala, la disponibilidad de stock y las ofertas de gran relación calidad-precio. Siguiendo con la tendencia de buscar experiencias…
El 'Black Friday' y el 'Cyber Monday' generarán en España cerca de 27.430 contrataciones este año, lo que supone un 5,4% menos respecto a 2019, cuando se firmaron poco más de 29.000, según las previsiones del grupo de recursos humanos Randstad. Para efectuar estas previsiones, Randstad ha tenido en cuenta los sectores de comercio y logística y transporte, directamente relacionados con el incremento del consumo durante este periodo. El 62,8% de los contratos asociados al 'Black Friday' de este año se producirán en el sector de la logística, que ha aumentado sustancialmente su importancia con respecto al año pasado, cuando su peso era del 54,2%. Por su parte, el comercio concentrará el 37,2% de los empleos del 'Black Friday' después de haber supuesto en 2019 el 45,8% de todos los contratos. En concreto, la contratación en logística supondrá este año 17.220 contratos, un 9,5% más que en 2019, frente al descenso previsto en el sector del comercio, donde los contratos bajarán un 23,1% respecto al año pasado, con poco más de 10.200. Según ha destacado Randstad, estos datos confirman que el sector del transporte y la logística "está siendo un salvavidas" para el empleo. "La apuesta por el comercio electrónico, una tendencia de consumo que no parece que tenga vuelta atrás, dinamiza la generación del empleo en logística, en una situación en la que el comercio tradicional y la hostelería se están viendo gravemente afectados por las consecuencias de la crisis sanitaria", ha subrayado el director de Randstad Research, Valentín Bote. Menos contratos en todas las comunidades Las previsiones de Randstad apuntan a que todas las comunidades autónomas contratarán este año menos personal que en 2019 para la campaña del 'Black Friday'. Los menores descensos en la generación de puestos de trabajo los presentarán Murcia (-2,9%), Castilla-La Mancha (-3,2%), Cataluña…
Madrid, 24 de septiembre de 2020–. El Vivero de Empresas Industrial Príncipe Felipe de Alicante lidera el Ranking de viveros Funcas 2020, editado por Funcas en colaboración con la Universidad Rey Juan Carlos. Un primer lugar que alcanza tras ocupar en la pasada edición el puesto 18 de la clasificación. El Bressol d’emprenedoria de Besalú (Gerona) se sitúa en segunda posición mientras que el Centro Europeo de Empresas e Innovación Cartagena (CEEIC) ocupa el tercer puesto. Las nuevas incorporaciones en los primeros puestos reflejan el carácter cambiante de la clasificación y su constante mejora. El Vivero de Empresas de la Cámara de Comercio de Santiago, que encabezó las dos últimas ediciones, retrocede ahora hasta el cuarto puesto; mientras que el Cloud Incubator HUB de Murcia desciende del segundo al séptimo y el Centro Europeo de Empresas e Innovación de Murcia asciende del noveno al quinto. Por su parte, el Cloud Incubator Hub de Cartagena, se posiciona como la mejor aceleradora del país, seguida de Tetuan Valley de Madrid y el Centro Europeo de Empresas Innovadoras de Castellón- Programa Órbita de Aceleracióm Empresarial. El ranking de Funcas pretende identificar las mejores prácticas desarrolladas por los viveros y aceleradoras de empresas ejerciciendo así de guías o referentes para los diferentes agentes del ecosistema nacional de emprendimiento. Las ediciones anuales de estos informes buscan incentivar los recursos de apoyo que estos instrumentos ofrecen a a sus emprendedores y fomentar así su capacidad de creación de empleo. El informe identifica 415 viveros frente a los 549 de la edición anterior. Una disminución que puede deberse a la transformación o reorentación de estas infraestructuras a otros recursos de apoyo a emprendedores. Con todo, la presencia de los viveros de empresa en España mantiene su consolidación y sedimentación en toda la geografía del país. El estudio…
El número de viajeros que emplearon el avión para desplazarse por el interior de España creció un 5,3% en mayo con respecto al mismo periodo del año anterior, hasta los 3,67 millones de clientes, y el de los que optaron por el AVE aumentó un 4,3% y se situó en 2,01 millones, según la última 'Estadística de Transporte de Viajeros' publicada este jueves por el Instituto Nacional de Estadística (INE). Más de 465,1 millones de pasajeros se subieron al transporte público en mayo, un 3,7% más que en el mismo mes del año 2018. El transporte urbano aumentó un 2,9% en tasa anual y el interurbano un 4,3%. Dentro del interurbano, destaca el incremento del 6,2% en el transporte por autobús. En cuanto al transporte interurbano, lo usaron más de 125,8 millones de viajeros, es decir, un alza del 4,3% respecto al mismo mes de 2018. Por tipo de transporte, aparte del aéreo, el de autobús crece un 6,2%, el ferrocarril un 2,3% y el marítimo un 0,5%. Cercanías sube un 6,7% en el transporte por autobús y un 2,3% en el transporte por ferrocarril. La media distancia crece un 4,9% en el transporte por autobús y un 2,9% en el ferroviario. Por último, la larga distancia aumenta un 4,0% en el transporte por autobús y un 1,8% en el ferrocarril. Más de 59,9 millones de usuarios utilizaron transporte especial y discrecional en mayo, en un incremento del 6,1% en tasa anual. El número de pasajeros del transporte especial sube un 6,6% y supera los 36,8 millones de usuarios. Dentro de éste, el escolar aumenta un 5,8% y el laboral un 9,9%. Por su parte, el transporte discrecional crece un 5,3% respecto al mismo mes del año 2018, con más de 23,1 millones de viajeros. TRANSPORTE URBANO El transporte urbano…
Los expertos que participan en el panel de ‘Consenso Económico’ que elabora PwC desde 1999 mantienen sus perspectivas de crecimiento de la economía española y esperan que la actividad cierre 2019 con un crecimiento del 2,2% y que éste se sitúe en el 1,9% en 2020. Estas previsiones, elaboradas a través de un panel de más de 400 expertos, directivos y empresarios españoles, coinciden con las del Gobierno y están ligeramente por debajo de las del Banco de España, que recientemente las elevó del 2,2% al 2,4% el crecimiento de la actividad para 2019. Entre los panelistas, crecieron ligeramente, del 67,2% al 71,7%, los que califican el momento coyuntural actual de la economía española como bueno y bajan, del 81,1% al 67,8%, los que consideran que dentro de un año la actividad irá a peor. En cuanto a la situación económico-financiera de las familias, el 66,3% la califica como regular y el 73,2% espera que se mantenga igual en los próximos meses, mientras que en lo que respecta al consumo de las familias el 67,2% cree que permanecerá estable mientras que sube del 13,1% al 18,1%, los que esperan que aumente. Además, la compra de viviendas permanecerá inalterable para el 68,1%. SOLVENCIA EMPRESARIAL La situación financiera de las empresas es considerada buena por el 69,8% de los expertos, directivos y empresarios entrevistados. Como consecuencia aumentan, del 33,3% al 43,4%, los que piensan que la creación de empleo seguirá estable y, del 18,3% al 22,6%, los que consideran que aumentará. El Consenso también refleja que tanto la inversión productiva como las exportaciones de las compañías españolas permanecerán invariables en los próximos seis meses. Por otra parte, los panelistas consideran que el tipo de intervención del Banco Central Europeo seguirá anclado en el 0% tanto a finales de 2019, según el 81,5%,…
Finnovating, la consultora internacional de innovación abierta especializada en FinTech, ha publicado un informe sobre el impacto en el ROE bancario en el plazo de cinco años de los cuatro nuevos jugadores principales: American BigTechs, AsianTechs, Neo y Challengers Banks y FinTechs, considerando su efecto en dos variables: pérdida de cuota de mercado y erosión en el margen de beneficios. Se calcula la pérdida de la rentabilidad financiera de los bancos tradicionales en hasta un 4,6% en 2024 sobre la media actual del 9% del sector. Para afrontar este nuevo escenario, existen dos estrategias: la puesta en marcha hasta ahora en base a la transformación digital interna, donde las grandes entidades han invertido entre un 15 y un 20% de sus beneficios. La segunda estrategia  es la menos explorada y la que más oportunidades generará en los próximos cinco años, la Innovación Abierta, que puede aportar a las entidades financieras que apuesten por ella hasta un 3,1%. Este tipo de innovación se basa en la colaboración con ecosistemas X-Tech (FinTech, InsurTech, RegTech…) existentes con expertos en la identificación, co-creación, integración e inversión en la innovación desarrollada por estas startups y scaleups. Para su éxito es imprescindible el apoyo del equipo directivo, coordinación de las áreas de negocio, tecnología e innovación y la ayuda de expertos que se encuentren dentro de estos complejos y cambiantes ecosistemas para el mejor análisis de modelos FinTechs y sus metodologías de integración. Según los datos extraídos, Rodrigo García de la Cruz, CEO de Finnovating, destaca que “este estudio demuestra que durante los próximos 5 años veremos grandes ganadores y perdedores en el sector financiero y aquellos bancos que quieran liderar la banca del futuro deberán desarrollar la innovación abierta hasta convertirse en plataformas abiertas que conecten con todos los nuevos agentes del sector. Para ello serán necesaria una…
El último informe difundido por Crédito y Caución alerta del aumento de los riesgos a la baja en Vietnam, derivados de las disputas comerciales entre EE.UU. y China y la desaceleración del gigante asiático. "Al tratarse de una economía abierta que depende en gran medida del comercio exterior, el aumento del proteccionismo o la caída del comercio mundial podrían tener importantes efectos en cadena", dice el informe. La aseguradora de crédito espera que el crecimiento económico siga siendo estructuralmente alto, por encima del 6%, entre 2019 y 2020, impulsado por la evolución de la demanda interna y las exportaciones. Se espera que el crecimiento de las exportaciones se mantenga robusto, gracias a la reubicación en Vietnam de industrias chinas orientadas a la exportación, especialmente en el sector de confección. El contexto empresarial de Vietnam todavía se ve obstaculizado por la debilidad institucional, las carencias de infraestructura y la elevada participación en la economía de empresas públicas financieramente ineficientes. Entre las fortalezas de la economía vietnamita están su apertura, la diversificación de su comercio exterior y la escasa presencia de productos básicos en las exportaciones. El alto crecimiento del PIB y la creación de un "banco malo" promovido por el Estado han reducido las tasas de impago, pero la alta dependencia empresarial de la financiación bancaria ha situado los créditos pendientes en el 130% del PIB. Aunque el sector financiero está ganando fuerza a través de la consolidación y la inversión extranjera, podría tener dificultades para satisfacer las necesidades del sector privado en los próximos años. La deuda externa, principalmente deuda pública con vencimientos largos, se mantiene estable y bien financiada. Se espera que el dong vietnamita se debilite gradualmente frente al dólar en 2019, debido al crecimiento de la inflación y el ajuste monetario en Norteamérica. El informe prevé un…
Según un nuevo estudio de Capgemini, la preferencia de los consumidores por el uso de coches autónomos se duplicará en los próximos cinco años. Aunque solo el 25% de los consumidores preferiría utilizar un vehículo autónomo frente a uno tradicional a 12 meses vista, más de la mitad (52%) preferiría usar un coche autónomo dentro de cinco años (2024). Estos resultados se reflejan en el estudio The Autonomous Car: A Consumer Perspective elaborado por el Instituto de Investigación de Capgemini. Las respuestas positivas de los consumidores demuestran que observan grandes ventajas en los vehículos autónomos en términos de consumo eficiente de combustible (73%), la reducción de emisiones (71%) y el ahorro de tiempo (50%). Tal es el nivel de optimismo y visión de futuro que más de la mitad de los consumidores (56%) afirma que estaría dispuesto a pagar hasta un 20% más por un vehículo autónomo que por uno convencional. El estudio también apunta hacia un cambio en la percepción de la movilidad: los usuarios creen que los coches autónomos tendrán un papel más importante en su vida cotidiana no solo en el hecho de conducir o no, sino también a la hora de llevar a cabo determinadas tareas rutinarias. Casi la mitad (49%) de los encuestados se sentirían cómodos si un coche de este tipo realiza algunos recados en su lugar; más de la mitad (54%) confiaría a un vehículo autónomo la tarea de recoger o llevar a casa a amigos o familiares que no conduzcan, mientras que uno de cada dos (50%) espera que los vehículos autónomos les ayuden a ganar tiempo para poder realizar actividades sociales, de ocio, de trabajo o simplemente disfrutar del viaje. Resulta evidente que los consumidores prevén la llegada de un futuro autónomo: se dan incluso factores culturales y geográficos que impulsan una mayor anticipación del…
Las empresas españolas han empezado a ralentizar las subidas de salarios que realizaron en 2018 ya que para 2019 prevén incrementarlos un 2,2% en mediana, lo que supone un descenso del 0,6%, según el informe "Tendencias retributivas y de Recursos Humanos 2019" de KPMG Abogados. Las subidas más altas se prevén en el colectivo de mandos intermedios y profesionales senior, con un 2,4% en mediana, y las más bajas se producirán entre administrativos y operarios, de un 2%. Para gestionar estos incrementos el 60% de las empresas participantes disponen de una estructura formalizada de clasificación de niveles retributivos y grupos salariales, a lo que se suman el mérito y el desempeño, criterio que usan el 72% de las compañías en base a los objetivos y modelos de evaluación del desempeño que tienen establecidos. Además de los salarios las empresas tienen sistemas de retribución variable a corto y largo plazo, la mayoría basados en objetivos, participación en beneficios y/o bonos discrecionales especialmente en el caso del comité de dirección, directores y mandos intermedios. En cuanto a los beneficios sociales, en los últimos años ha crecido la variedad en la oferta como parte del paquete retributivo siendo los más relevantes el vehículo, el seguro de vida y el de salud privado. En el caso del coche, es utilizado por el 78% de las empresas mientras que los seguros de vida y seguro médico es común entre el 65 y 64% de los casos. En el caso de los vehículos la novedad son los motores híbridos, en el 21% de los casos, y los eléctricos puros, en el 3%. En general las prioridades de los departamentos de Recursos Humanos pasan este año por la transformación de la propia función y el refuerzo de la cultura organizativa como pilar para la transformación. En 2018…