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¿Interesa a las startups registrar patentes y marcas propias para obtener financiación?

Un estudio conjunto de la Oficina Europea de Patentes y la Oficina de Propiedad Intelectual de la Unión Europea analiza las ventajas de registrar patentes y marcas para las startups La definición de startup pone mucho énfasis en la creación de algo nuevo, una innovación en la forma de aproximarse a un mercado, un producto diferente o una disrupción en cómo gestionarlo. En ese sentido, se puede decir que la propiedad intelectual resulta clave, en tanto que se origina algo único que marca la diferencia. Ya sea una marca, un producto o un proceso, conviene proteger esa creación, lo que se conoce como derechos de propiedad intelectual. Aunque aparenta ser algo simbólico, las razones para hacerlo son mucho más tangibles, tal y como demuestra un informe reciente elaborado por la Oficina Europea de Patentes y la Oficina de Propiedad Intelectual de la Unión Europea. Ese documento demuestra que las startups que han registrado marcas o patentes acceden con mucha más facilidad a la financiación que las que no lo hacen. Concretamente, en las fases iniciales de crecimiento, contar con una marca o una patente registrada multiplica por diez la probabilidad de acceder a recursos financieros externos. Cabe destacar que el mero registro ya es una ventaja, pero hay diferencia entre las posibilidades que otorga el registro a nivel nacional frente a hacerlo a escala europea. Las probabilidades de conseguir financiación se multiplican por seis en el caso de las startups que registran sus marcas a nivel europeo, en comparación con las que se limitan a protegerlas a nivel nacional. La diferencia para las patentes es de cinco veces, es decir, una patente europea hace 5 veces más probable obtener financiación que una patente nacional. Sin embargo, la proporción de startups que han registrado derechos de propiedad intelectual asciende al 29%,…
"Antes los MBAs de las mejores escuelas de negocios del mundo buscaban trabajar en banca de inversión o en las grandes consultoras y ahora están emprendiendo" El mundo del emprendimiento vive continuamente inundado de numerosas dudas. ¿Es ahora un buen momento para emprender? ¿Y es España un buen lugar para hacerlo? Para resolver estas y otras incógnitas acerca del ecosistema emprendedor, Capital habla con Mariló Sánchez-Fuentes, emprendedora en serie, empresaria, inversora y mentora, galardonada con el Premio a la Mujer Emprendedora del año 2019, el Premio a la Trayectoria Empresarial y Profesional 2021 y que en 2005 recibió el Premio a Mejor Franquicia del año por el Ministro de Industria, en su primer año como franquiciadora.  Según los datos de la Tesorería General de la Seguridad Social, se prevé que en septiembre se alcance un pico de renuncias en el trabajo, tal y como ocurrió el pasado año. ¿Qué ocurre con toda esa gente? ¿Qué camino suelen escoger? Es cierto que septiembre de 2022 fue el mes con más renuncias laborales de la historia. Nunca antes se había conocido un fenómeno así y, si bien es cierto que marca un claro cambio de tendencia a nivel profesional, en mi opinión, no va a ser tan pronunciado en este año, ni se van a repetir esas cifras de renuncias laborales en nuestro país. Después del verano siempre es un momento crítico de toma de decisiones, renovación de motivaciones y de fijación de nuevas metas, que suelen venir asociadas a una saturación mental del primer semestre del año, que nos hace plantearnos nuestra vida a muchos niveles. El fenómeno de “la Gran Renuncia” que conocimos tras el covid-19 ha llevado a una reevaluación generalizada de las prioridades profesionales y personales y ha cambiado la forma en que las personas conciben el trabajo y…
Las startups basadas en Barcelona han captado 527 millones de euros en inversión La ciudad condal mantiene el atractivo pese al paso de los años y a la aparición de muchos otros destinos alternativos. No hablamos de atractivo turístico, sino para los emprendedores, que ven en Barcelona un buen lugar para establecerse y crear sus empresas que, con el tiempo, se convertirán en startups y, en algún momento, pueden llegar a superar la barrera de los 1.000 millones de euros para poder llamarse unicornios. Esa ciudad alberga hasta seis, como son Glovo, Wallbox, TravelPerk, Letgo, Edreams y Adevinta. Son motivos suficientes para que Barcelona se mantenga un año más como el tercer lugar favorito para los emprendedores que quieren iniciar un negocio. Según el informe 'Startup heatmap Europe', elaborado por la consultora Deep, por delante de Barcelona se encuentran Londres, que escala al primer puesto en detrimento de Berlín, que se queda con la medalla de plata. El 35% de los encuestados eligen Londres, frente al 34% que se decantan por Berlín. Barcelona aparece a cierta distancia, con el 17,1% y un poco por delante de Ámsterdam (16,8%). En esta clasificación también cabe mencionar a la capital española, Madrid, en el undécimo lugar (elegida por el 7% de los encuestados); Málaga, que aparece por primera vez en esta lista en el puesto número 19 (3,15%); Valencia (33º puesto y el 1,6%); y Bilbao (44º puesto y el 0,9% de los votos). Siguiendo con el caso de Barcelona, se trata de la séptima ciudad que más eligen los fundadores, lo que desde el Distrito 22@ interpretan como una muestra del "fuerte atractivo global" de la capital catalana. El informe pone de manifiesto la relación calidad-precio de la ciudad, así como un acceso fácil al talento y un ecosistema acogedor. Los datos…
Desde el Gobierno hasta las entidades privadas fomentan la generación de ideas de las startups en esos dos campos limítrofes Las cualidades de las startups invitan a confiar en ellas para cambiar la forma en la que gira el mundo empresarial. La innovación es una de las cualidades de estas empresas, que identifican un campo donde sembrar y crecer con rapidez. No siempre con una idea rompedora, sino simplemente haciendo algo de un modo diferente. Por eso las grandes empresas ven en las startups una forma de innovar con mayor facilidad. Dos de los segmentos donde más se busca esa ruptura es en la energía y la sostenibilidad que, no obstante, están muy relacionados entre sí. Prueba de ello es la creciente creación de vehículos de inversión que faciliten la financiación suficiente para estas startups. Lanzaderas, incubadoras y este tipo de herramientas se hacen imprescindibles para hacerlas crecer y poder llevar adelante estas ideas. Incluso el propio Gobierno se ha propuesto formar parte de esta lluvia de startups. A principios de junio, el Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico se sumó a esta ola. Con una dotación de 156 millones de euros, convoca ayudas para proyectos de nuevos modelos de negocio para la transición energética. Entre las bases, se encuentra el objetivo de apoyar startups que operen en ese ámbito, y que con sus ideas puedan incentivar la innovación y la descarbonización, así como mejorar la integración de energías renovables. Interés privado por las startups Por supuesto, la inversión privada va por delante de este esfuerzo público. Sin ir más lejos, BBVA acumula 600 millones en inversiones en fondos de capital riesgo. Últimamente, el foco de este esfuerzo se centra en impulsar la descarbonización y el desarrollo del emprendimiento innovador, dicen desde el banco. En concreto, las…
Banco Santander explica cómo esta fórmula de financiación, en la que varios inversores apoyan con capital una idea, puede contribuir a impulsar un negocio Empresas de nueva creación, innovadoras, tecnológicas, con un modelo de negocio escalable y gran potencial de crecimiento. Son las conocidas como startups. El escenario económico actual fomenta que cada día se creen nuevas compañías dispuestas a ofrecer productos y servicios de última tecnología para satisfacer las necesidades del mercado. Según datos de InformaDB, en España hay alrededor de 23.000 y se estima que conjunto del ecosistema español de startups sigue creciendo y representa ya un valor de 93.000 millones de euros. Entre sus rasgos más característicos destaca el ambiente joven, moderno y tecnológico, además de la capacidad para crecer y generar ingresos de forma rápida. Y muchas de ellas, algunas de gran éxito, se han apoyado en las llamadas rondas de financiación para sacar adelante sus proyectos o ascender un nuevo escalón, demostrando que un buen proceso de captación de capital es clave. Banco Santander explica, a través de su portal Santander Impulsa Empresa, las claves para afrontar una ronda de financiación, en la que un conjunto de inversores aporta fondos para la realización de un proyecto empresarial. Las expectativas de rentabilidad, el potencial disruptor de la propuesta o los beneficios indirectos a futuro son algunos de los principales atractivos que animan a estos inversores a formar parte de un proyecto, generalmente a cambio de una porción del capital. Según el banco, el primer paso para comenzar es establecer un esquema de prioridades en función del momento en el que se encuentra el proyecto: qué se necesita, en qué medida y qué se está dispuesto a cambiar. Por ejemplo, ¿liquidez para abrir la tienda o ampliar la oferta de venta, o quizá para desarrollar una revolucionaria…
Innovar como una startup es centrarse en el usuario; salir a la calle y experimentar; equivocarse para aprender; trabajar sin grandes inversiones y atraer talento Las empresas ya no viven eternamente. Así lo demuestra el proceso de cambios que está viviendo el tejido empresarial español: las startups están ganando terreno en el mercado y las ideas disruptivas ya no son competencia exclusiva de los gigantes tecnológicos. Las compañías emergentes nacen con un gran componente innovador y son más eficientes a la hora de adaptar sus negocios a los rápidos cambios en las necesidades de los clientes.   Sin embargo, cuestiones tan importantes como los recursos limitados, la escasez de experiencia y la validación de mercado provocan que el 90% de las startups muera. Además, la falta de acceso a músculo financiero para alcanzar el product-market fit (ajuste de un producto o servicio al mercado) hace que se queden sin caja en ese famoso ‘valle de la muerte’.   En el caso de las grandes corporaciones, resulta muy complejo generar innovación desde dentro, ya que la jerarquía, los procesos, la cultura o la inflexibilidad de la marca son factores que afectan y dificultan el proceso de innovación, que debe ser ágil y con poca aversión al riesgo. Algo que contrasta con el objetivo de los CEO, cada vez más centrados en diversificar el negocio para que el 20-30% de su cuenta de resultados provenga de nuevas áreas en el medio plazo.  En un escenario como éste, el corporate venture building es una solución interesante. Este modelo consiste en crear nuevos negocios de la mano de grandes compañías gracias al trabajo conjunto y tutelaje de la corporación. Actualmente, industrias tradicionales o altamente concentradas en las que existen clientes infraservidos, targets excluidos o un estancamiento en la cuenta de resultados con una tasa de abandono…
El valor de las startups españolas se incrementó el año pasado, lo que refleja el buen momento de este tipo de empresas La inversión en startups 'made in Spain' vive un momento dulce. Los proyectos se consolidan y atraen el interés del capital, que ve en estas empresas modelos de negocio disruptivos que cambian los sectores en los que aterrizan. 2022 marcó un nuevo máximo histórico en lo que se refiere al valor de las empresas, lo que refleja el salto que han dado este tipo de compañías de rápido crecimiento. Según los datos de Dealroom, Kfund, BBVA Spark, Endeavor España y GoHub Ventures, las startups españolas alcanzaron un valor de 93.000 millones de euros. Dicha valoración mejora en 7.000 millones la de 2021 y triplica la que las startups españolas tenían en 2018, que alcanzaba los 26.000 millones de euros. Además, la inversión en capital riesgo en España ha escalado hasta los 4.000 millones de euros en 2022, el segundo mejor año después de 2021. Por otro lado, en 2021 se pusieron en marcha un total de más de mil rondas de financiación en España, con las fuentes nacionales y europeas acaparando el 60% de las mismas. En 2022, las compañías españolas ejecutaron un total de 11 'megarrondas' de financiación (con más de 100 millones de euros en cada una), la cifra más elevada de la historia, que supera incluso el total registrado entre 2020 y 2021 conjuntamente. Más allá de los unicornios más conocidos, como Jobandtalent, Idealista o Cabify, otra oleada de empresas marcarán 2022 como el año en el que adquirieron esa categoría. De hecho, hay ocho startups que consiguieron cosechar 1.300 millones de euros en rondas de financiación que superaron los 100 millones. Estas ocho compañías se sitúan en sectores tan dispares como los recursos humanos,…
9 de cada 10 profesionales españoles consideran que el emprendimiento no se fomenta lo suficiente En un momento marcado por una fuerte incertidumbre en lo que se refiere a los ámbitos económicos, social y político, ni la inflación ni la subida de los tipos de interés han sido capaces de detener la creación de empresas en España. El 2022 ha dejado cifras tan positivas como que se llegaron a superar los 3.200 millones de euros de inversión en el país, dato que multiplica por tres las cifras de 2019 y 2020. Sin embargo y, pese a lo positivo de estos datos, 9 de cada 10 profesionales españoles consideran que el emprendimiento no se fomenta lo suficiente, tal y como se afirma en el nuevo Informe Radiografía Ecosistema Emprendedor 2023 de IEBS Digital School. La transformación del sector Aparentemente, todo indica que el 2023 será el año en el que el ecosistema emprendedor verá una importante transformación y desarrollo del sector y no solo por el contexto de volatilidad, sino por los grandes cambios legislativos que marcarán la industria de la mano de la nueva Ley de Startups, una normativa que pretende impulsar el tejido emprendedor estableciendo una serie de incentivos además de definir legalmente el concepto de startup. Sin embargo, y a pesar de los esfuerzos gubernamentales por adaptarse al resto de legislaciones en Europa, los profesionales españoles consideran que todavía hay mucho margen de mejora, y así lo afirma este estudio de IEBS. Concretamente, el 91,6% de los profesionales españoles encuestados consideran que el emprendimiento no se fomenta lo suficiente y que habría que hacerlo más. Y no solo ven un problema de visibilidad, sino también en el número de ayudas que se otorgan al sector. El 79,2% cree que no hay suficientes ayudas por parte de los organismos…
En España, el emprendimiento es una decisión meditada y no responde a una necesidad: en los últimos años, solo un 1% de los emprendedores ha decidido poner en marcha startups por encontrarse en una situación de desempleo El emprendimiento crea empleo en España, pues el 74% de startups en nuestro país cuenta ya con entre 2 y 10 empleados, mientras que un 17% tiene entre 10 y 50 profesionales en plantilla, según el pasado informe Mapa del Emprendimiento 2021 elaborado por South Summit e IE University. Este informe analiza anualmente la situación del ecosistema emprendedor español y permite ver la evolución de su comportamiento en los últimos años, con datos concretos sobre la empleabilidad actual y futura. En este sentido y ante la celebración del Día del Trabajador el próximo 1 de mayo, una de las principales conclusiones es que la atracción de nuevos profesionales a la startup ha sido una constante. Entre 2017 y 2020 el porcentaje de startuperos españoles que buscaban ampliar sus equipos se ha situado siempre por encima del 58%; un dato que se eleva al 76% de startups con previsiones de nuevas contrataciones a lo largo de este 2022, según la última edición del informe. Otra premisa que se ha mantenido estable es la motivación para emprender como una opción meditada y no una alternativa al desempleo o una necesidad, ya que desde hace más de 5 años solo un 1% de los emprendedores estaba en paro antes de decidir desarrollar una startup. De hecho, la mitad de los actuales emprendedores trabajaba anteriormente por cuenta ajena y un 7% era freelance. En esta línea, el 45% de los emprendedores en España asegura que siempre tuvo pensado crear su propio proyecto, mientras que el 28% decidió emprender al encontrar una oportunidad en el mercado. “De media,…
Las compañías más innovadoras podrán recibir inversión de hasta 700.000 euros de forma conjunta o hasta 350.000 de forma individual SportBoost, la aceledora de startups vinculada al mundo del deporte fundada por Iker Casillas, y Wayra, el hub de innovación abierta de Telefónica, anunciaron el pasado lunes un acuerdo de colaboración para invertir de forma conjunta e impulsar las mejores startups tecnológicas del ámbito sports-tech. En un acto que ha tenido lugar este lunes en la sede de Wayra en Madrid, Iker Casillas, fundador de SportBoost presentó junto con Chema Alonso, Chief Digital Officer de Telefónica, la primera convocatoria para buscar las compañías más innovadoras de sports-tech a nivel internacional. “Queremos facilitar a las personas que tengan talento y ganas de ayudar a los demás a través de le tecnología”, explicó el deportista. Así, bajo el acuerdo, SportBoost y Wayra invertirán en las startups seleccionadas hasta 700.000 euros de forma conjunta o hasta 350.000 de forma individual. Además de la inversión económica y de la colaboración activa de Iker Casillas en los eventos que se organicen, se pondrá a disposición de las startups, gracias a SportBoost, una amplia red de mentores formada por reconocidos profesionales del mundo del deporte, porque, tal y como indicaba el lema del evento, “la tecnología también revoluciona el deporte”. Un espacio presencial en Madrid Asimismo, Wayra pondrá a disposición de las startups un espacio físico en el hub de Wayra en la Gran Vía de Madrid, y apoyará a las startups en el desarrollo de negocio con las diferentes unidades de negocio de Telefónica. “Para Telefónica esto es muy importante, somos una compañía que hemos apostado mucho por el deporte y seguimos haciéndolo”, añadió Chema Alonso. El hub de innovación abierta de Telefónica también organizará charlas y encuentros presenciales u online que favorezcan el networking…