Cegid, una compañía destacada en Europa por sus soluciones de gestión empresarial en la nube, está intensificando su apoyo a las empresas ante la reforma laboral en México. Esta reforma introduce nuevos desafíos en trazabilidad, control horario y digitalización de procesos laborales, impactando especialmente a las empresas españolas con presencia en el país.
Con más de 30 años de experiencia en México, Cegid busca facilitar la adaptación al nuevo marco normativo a través de su combinación de tecnología, conocimiento experto y formación. La compañía está replicando en México el modelo de acompañamiento implementado en España desde 2019, cuando entró en vigor el registro horario obligatorio.
Cegid ofrece soluciones para que las empresas adapten sus procesos, aseguren el cumplimiento normativo y mantengan la productividad en un entorno regulatorio cada vez más exigente
En este contexto, Cegid organizará el 10 de septiembre en Ciudad de México una edición especial de "Cegid Connections HR México", enfocada en la reforma laboral y su impacto en las organizaciones. El evento reunirá a expertos en Recursos Humanos, como el Dr. Ricardo Martínez Rojas, especialista en reforma laboral, y Jorge Rosas, influencer en el ámbito de Recursos Humanos y liderazgo, para discutir las implicaciones de la nueva jornada laboral de 40 horas y el rol de la tecnología en su gestión.
Además, Cegid ofrece su herramienta Cegid Visualtime, especializada en la gestión del tiempo de trabajo y control horario. Esta solución permite registrar electrónicamente la jornada, centralizar la información, automatizar procesos y facilitar la adaptación a los cambios regulatorios previstos entre 2026 y 2030. Así, las empresas pueden anticiparse al cambio, mejorar la trazabilidad de la información laboral y minimizar los riesgos de incumplimiento mientras optimizan la gestión del tiempo de trabajo.
